Aby skorzystać z
pełnej wersji serwisu
   
Nie pamiętasz hasła?
Jesteś tutaj: Strona główna Porady Kadry w oświacie Uprawnienia rodzicielskie pracowników oświaty Urlop macierzyński w oświacie
Rozmiar tekstu: f1 f2 f3

Urlop macierzyński po ustaniu zatrudnienia

Pytanie: Nauczycielka zatrudniona na czas określony do 31 sierpnia 2013 r. (zatrudnienie dodatkowe) jest w ciąży, termin porodu przypada na początek sierpnia. Nauczyciel deklaruje korzystanie z dłuższego urlopu macierzyńskiego - zgodnie z nowymi przepisami. Nauczyciel jest zatrudniony również w innej szkole. Jak należy postąpić z urlopem macierzyńskim i zasiłkiem macierzyńskim?

Uwaga: artykuł jest dostępny tylko dla zalogowanych użytkowników.

Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu przez SMS  Dostęp SMS

Porady o podobnej tematyce

Nasze wyróżnienia i partnerzy:
© 2015 Wydawnictwo Wiedza i Praktyka

Strona używa plików cookies.

Kliknij tutaj, żeby dowiedzieć się jaki jest cel używania cookies oraz jak zmienić ustawienia cookie w przeglądarce.
Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z bieżącymi ustawieniami przeglądarki.