Urodzenie martwego dziecka na urlopie zdrowotnym

Patryk Kuzior
Data publikacji: 12 lutego 2013 r.
Poleć znajomemu
Pytanie: Nauczycielka jest na urlopie na poratowanie zdrowia w terminie do 31 sierpnia 2013 r. W czasie jego trwania urodziła martwe dziecko. Jakie uprawnienia jej przysługują? Czy ten fakt ma znaczenie dla trwającego urlopu dla poratowania zdrowia?

Urlop dla poratowania zdrowia jest szczególnym uprawnieniem branżowym, przysługującym nauczycielowi na warunkach określonych w art. 73 Karty Nauczyciela. Z kolei uprawnienia związane z macierzyństwem mają charakter powszechny, regulowane są bowiem przepisami Kodeksu pracy. Nie ulega wątpliwości, że nie jest możliwe, aby pracownica korzystała z tych dwóch uprawnień równocześnie. Dowiedz się, jak postąpić, gdy nauczyciel urodzi martwe dziecko w trakcie urlopu dla poratowania zdrowia.

Pozostało jeszcze 80% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Największa baza narzędzi dla szkół
Baza 7000 porad prawnych dla dyrektorów szkół oraz kadrowych w oświacie
Konkretne odpowiedzi ekspertów w poradni i na czacie

Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie

Jeśli posiadasz już konto

Zaloguj się:

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Nagrody i wyróżnienia

Sprawdź inne serwisy

Epedagogika Poradnik Dyrektora Szkoły Strefa logopedy Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem kadry i finanse resql