Zagadnienie kontroli czasu pracy dyrektorów szkół i placówek oświatowych przez organ prowadzący budzi wiele kontrowersji, których źródłem są nieporozumienia związane niestety z wadliwą interpretacją przepisów prawa, u podstaw której leży w zasadzie niezrozumienie roli organu prowadzącego w stosunku pracy dyrektora, który to stosunek nawiązany jest w szkole. Sprawdźmy, gdzie kończą się przepisy a zaczyna wolność dyrektora szkoły czyli na ile organ prowadzący może dysponować czasem pracy dyrektora i rozliczać go z godzin spędzonych w szkole.
Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie
Zaloguj się: