Przystąpienie nauczyciela do pracy w stanie nietrzeźwości - konsekwencje
Dokument archiwalny
Pytanie: Czy można zwolnić nauczyciela zatrudnionego na podstawie mianowania w trybie art. 52 § 1 Kodeksu pracy w przypadku ciężkiego naruszenia obowiązków przez tego nauczyciela (stawienie się w pracy pod wpływem alkoholu)?
Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Największa baza narzędzi dla szkół
Baza 7000 porad prawnych dla dyrektorów szkół oraz kadrowych w oświacie
Konkretne odpowiedzi ekspertów w poradni i na czacie
Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie
Jeśli posiadasz już konto
Zaloguj się:
Słowa kluczowe:
odpowiedzialność dyscyplinarna nauczycieliPowiązane porady i dokumenty
Narzędzia
Czytaj także
