Pytanie: W związku z likwidacją kilku oddziałów w mojej szkole w maju wręczyłem wypowiedzenia nauczycielom na podstawie art. 20 ust. 1 i 3 Karty Nauczyciela, z którymi będę musiał rozwiązać stosunki pracy. Wśród nich jest również nauczyciel zatrudniony na podstawie mianowania, który do 30 czerwca przebywa na urlopie zdrowotnym. Czy zgodne z prawem było wręczenie mu wypowiedzenia, mimo że przebywa na urlopie?
Pozostało jeszcze 91% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Największa baza narzędzi dla szkół
Baza 7000 porad prawnych dla dyrektorów szkół oraz kadrowych w oświacie
Konkretne odpowiedzi ekspertów w poradni i na czacie