Chronologiczny układ dokumentów w aktach osobowych

Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy jest prowadzenie dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz akt osobowych pracowników. Dokumenty znajdujące się w poszczególnych częściach akt osobowych powinny być ułożone w porządku chronologicznym oraz ponumerowane; każda z tych części powinna zawierać pełny wykaz znajdujących się w nich dokumentów. Sprawdź, jak w praktyce układać akta osobowe - chronologicznie do daty wydania dokumentów czy złożenia ich przez pracownika!