Wynagrodzenie pracowników niepedagogicznych
Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące zasad wynagradzania pracowników administracji i obsługi szkoły. Wynagrodzenie zasadnicze, premie i dodatki do wynagrodzenia bez tajemnic.
Wynagrodzenie zasadnicze pracowników niepedagogicznychCzytaj więcej porad »
Minimalny i maksymalny poziom wynagrodzenia pracowników samorządowych – czy dotyczy też zatrudnienia na część etatu
Pytanie: Pracownik obsługi został zatrudniony w wymiarze 0,5 etatu. Stanowisko to mieści się w kategorii III-VII. Zgodnie z naszym regulaminem w tych kategoriach zaszeregowania minimalny poziom wynagrodzenia zasadniczego wynosi 1.740 zł a maksymalny 2.300zł. Czy minimalny i maksymalny poziom wynagrodzenia zasadniczego dotyczy zatrudnienia na cały etat? Czy poziom wynagrodzenia należy przeliczać na wymiar etatu? Czy pracownik ten może mieć ustalone wynagrodzenie w wysokości 2.100 zł?
Podwyżka wynagrodzenia z wyrównaniem – czy dotyczy też byłych pracowników
Pytanie: Zgodnie z Uchwałą Rady Miasta z dnia 23 kwietnia 2019 r. pracownikom administracji i obsługi przyznano podwyżkę wynagrodzenia z wyrównaniem od 1 stycznia 2019 r. Czy w związku z tym takie wyrównanie przysługuje również pracownikowi, któremu zakończyła się umowa o pracę w dniu 10 kwietnia 2019 r.?
Żądanie wyrównania wynagrodzenia pracowników niepedagogicznych w szkołach podlegających jednemu OP
Pytanie: Związek zawodowy zażądał wyrównania wynagrodzenia pracownikom niepedagogicznym za ubiegły rok. Żądanie to opiera się na dokonanej przez związek analizie wynagrodzenia pracowników niepedagogicznych w gminie, która wykazała różnicę w wynagrodzeniu zasadniczym w wysokości 250 zł brutto. Zaznaczę, że moi pracownicy otrzymują i tak o 110 zł wyższe wynagrodzenie niż wynika to rozporządzenia. Czy żądanie związku zawodowego jest słuszne? Czy istnieje obowiązek jednolitego wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych we wszystkich placówkach podlegających danemu organowi prowadzącemu?
Premie, dodatki i odprawy pracowników niepedagogicznychCzytaj więcej porad »
Dodatek funkcyjny dla sekretarza szkoły (przedszkola)
Pytanie: Czy sekretarz szkoły może otrzymać dodatek funkcyjny.
Okres pobierania specjalnego zasiłku opiekuńczego a staż pracy
Pytanie: Pracownik od dnia 01.06.2012 r. do 03.09.2016 r. pobierał świadczenie w formie specjalnego zasiłku dla opiekuna. Przez ten okres miał odprowadzane składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe. Czy ww. okres można zaliczyć do pracowniczego stażu pracy?
Podstawa zaliczenia zagranicznego stażu pracy do wysługi lat
Pytanie: Jakie warunki musi spełnić dokument potwierdzający zatrudnienie za granicą, aby można było zaliczyć okres takiego zatrudnienia do wysługi lat?
Nagroda jubileuszowa pracowników samorządowychCzytaj więcej porad »
Prawo do nagrody jubileuszowej pracownika zatrudnionego w dwóch szkołach
Pytanie: Pracownik obsługi jest zatrudniony w szkole i w przedszkolu w wymiarze 0,5 etatu w każdej placówce. Czy ma prawo do nagrody jubileuszowej u obu pracodawców?
Zaliczenie do stażu pracy okresu studiów doktoranckich z lat 80’
Pytanie: Pracownik w latach 1982 – 1986 odbywał studia doktoranckie, jednakże obrona odbyła się w 1989 r. Czy ten okres możemy zaliczyć do stażu pracy uprawniającego do nagrody jubileuszowej.
Zaliczenie zatrudnienia na podstawie umowy agencyjnej do stażu uprawniającego do nagrody jubileuszowej
Pytanie: Pracownik niepedagogiczny był zatrudniony na umowie agencyjnej w pełnym wymiarze czasu pracy. Czy okres tej pracy należy wliczyć do stażu pracy, od którego zależy prawo do nagrody jubileuszowej?
Wynagrodzenie pracowników niepedagogicznych – inne zagadnieniaCzytaj więcej porad »
Regulamin wynagradzania w szkole niepublicznej (przedszkolu niepublicznym)
Pytanie: Jaka jest podstawa prawna wprowadzenia regulaminu wynagradzania w szkole niepublicznej?
Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe w związku ze szkoleniem z pierwszej pomocy
Pytanie: Czy w przypadku szkolenia z udzielania pierwszej pomocy, które zostało zorganizowane po godzinach pracy, pracownikom należy wypłacić wynagrodzenie za godziny nadliczbowe?
Premia uznaniowa w minimalnym wynagrodzeniu za pracę
Pytanie: Czy premia uznaniowa jest wliczana do minimalnego wynagrodzenia za pracę?
/WiedzaiPraktyka
/wip