Aktywne filtry:
Wyłącz filtry

Dokumentacja kadrowa w oświacie

Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące prowadzenia akt osobowych pracowników szkoły . Świadectwa pracy, akta osobowe pracowników oraz wewnątrzzakładowe akty prawa nie będą już sprawiały Ci problemów

Akta osoboweCzytaj więcej porad »

Przechowywanie dokumentów dotyczących wyboru Społecznego Inspektora Pracy

Pytanie: Gdzie powinny znajdować się dokumenty dotyczące wyboru społecznego inspektora pracy (protokół komisji , lista obecności, karty do głosowania). Czy w teczce akt osobowych danego pracownika czy gdzie indziej?

Zgoda na godziny ponadwymiarowe – czy koniecznie w aktach osobowych

Pytanie: Czy oświadczenie nauczyciela dotyczące zgody na przydział godzin ponadwymiarowych należy za każdym razem umieszczać w aktach osobowych czy może to być podpięte pod dokumentację zawierającą miesięczny wykaz godzin ponadwymiarowych wszystkich pracowników?

Skierowanie do nauczania religii – w części A czy B akt osobowych

Pytanie: W której części akt osobowych należy umieścić skierowanie księdza do nauczania religii w szkole, a jeżeli w części B to czy należy je umieścić przed umową o pracę?

Świadectwo pracyCzytaj więcej porad »

Korekta imienia pracownika w świadectwie pracy

Pytanie: W świadectwie pracy podano błędne imię pracownika. Czy w skorygowanym świadectwie z aktualną datą należy umieścić informację "korekta świadectwa pracy"?

Rozwiązanie umowy za porozumieniem stron w okresie wypowiedzenia

Pytanie: Pracownica złożyła 3-miesięczne wypowiedzenie. Przed upływem okresu wypowiedzenia poprosiła o skrócenie okresu wypowiedzenia i rozwiązanie umowy wcześniej. Dyrektor wyraził na to zgodę. Co należy wpisać w świadectwie pracy jako sposób ustania zatrudnienia – wypowiedzenie czy porozumienie?

Inne dokumenty kadroweCzytaj więcej porad »

Układ zbiorowy pracy – kto, kiedy i na jakich zasadach go ustala

Pytanie: Od czego zależy czy dany pracodawca jest objęty zbiorowym układem pracy?

Regulamin pracy, wynagradzania itp. po przekształceniu gimnazjum w szkołę podstawową

Pytanie: Czy w związku z przekształceniem zespołu szkół w 8-letnią szkołę podstawową należy zmieniać wszystkie regulaminy w szkole tj. regulamin pracy, wynagradzania, nagród, przydziału odzieży ochronnej itp. Czy wystarczy zarządzenie dyrektora odnośnie zmiany nazwy szkoły.

Zobacz, czy można stosować listy obecności dla nauczycieli

Pytanie: Czy dyrektor może wprowadzić listy obecności dla nauczycieli?

Tematyka

Poradnia

Odpowiedzi nawet na najtrudniejsze pytania
 
Zadaj pytanie ekspertowi »

Sprawdź inne nasze serwisy

Karta Nauczyciela od A do Z Poradnik Dyrektora Szkoły Nadzór nad działalnością szkoły Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem Portal BHP Ochrona danych osobowych

Strona używa plików cookies.
Kliknij tutaj, żeby dowiedzieć się jaki jest cel używania cookies oraz jak zmienić ustawienia cookie w przeglądarce.
Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z bieżącymi ustawieniami przeglądarki.
wiper-pixel