W szkołach publicznych i niepublicznych będzie można tworzyć oddziały przygotowania wojskowego.

Utworzenie oddziału przygotowania wojskowego wymaga zezwolenia Ministra Obrony Narodowej, udzielonego w drodze decyzji administracyjnej. Poza tym nie może naruszać uprawnień ucznia do uzyskania wiadomości i umiejętności niezbędnych do ukończenia danego typu szkoły oraz warunków i sposobu przeprowadzania egzaminów, określonych w odrębnych przepisach, a w przypadku szkół publicznych nie może również naruszać uprawnień ucznia do bezpłatnej nauki, wychowania i opieki w zakresie ustalonym w niniejszej ustawie, ustawie o systemie oświaty oraz ustawie o finansowaniu zadań oświatowych.

Należy zorganizować i przeprowadzić egzaminy klasyfikacyjne oraz zakończenie zajęć dla uczniów klas, których zajęcia dydaktyczno-wychowawcze kończą się 3 i 31 stycznia.

Należy zorganizować i przeprowadzić egzaminy klasyfikacyjne oraz zakończenie zajęć dla uczniów klas, których zajęcia dydaktyczno-wychowawcze kończą się 3 i 31 stycznia.

Należy sprawdzić terminy przeprowadzania postępowania rekrutacyjnego i postępowania uzupełniającego, w tym terminy składania dokumentów – podawane do końca stycznia przez organ prowadzący i kuratora oświaty.

Należy skompletować ostateczne deklaracje dotyczące egzaminów maturalnych:

• wyboru przedmiotów,
• poziomu, środowiska komputerowego itp.

oraz przyjąć brakującą dokumentację uprawniającą do dostosowania warunków i form egzaminu maturalnego

Dyrektor powinien złożyć wnioski do kuratora oświaty o nadanie Medali Komisji Edukacji Narodowej

Należy poinformować na piśmie ucznia lub absolwenta o wskazanym sposobie lub sposobach dostosowania warunków lub formy przeprowadzania egzaminu maturalnego do jego potrzeb edukacyjnych i możliwości psychofizycznych (w przypadku ucznia lub absolwenta, o którym  mowa w art. 44zzr ust. 1–7 ustawy o systemie oświaty).

Należy sporządzić wykaz uczniów lub absolwentów przystępujących do egzaminu maturalnego i przekazać go w postaci elektronicznej dyrektorowi okręgowej komisji egzaminacyjnej w terminie określonym przez dyrektora tej komisji, nie później niż do dnia 15 lutego. Wykaz zawiera:

1. dane osobowe uczniów lub absolwentów i informacje, o których mowa w § 32 ust. 1;
2. informację o uczniach lub absolwentach, którzy korzystają z dostosowania:

• formy przeprowadzania egzaminu maturalnego,
• warunków przeprowadzania egzaminu maturalnego

1. Dyrektor liceum musi ustalić, po zasięgnięciu opinii rady liceum, a jeżeli rada liceum nie została powołana – po zasięgnięciu opinii rady pedagogicznej, rady rodziców i samorządu uczniowskiego, uwzględniając zainteresowania uczniów oraz możliwości organizacyjne, kadrowe i finansowe liceum, przedmioty realizowane w zakresie rozszerzonym, spośród których uczeń wybiera od 2 do 4 przedmiotów.
2. Dyrektor technikum musi ustalić, po zasięgnięciu opinii rady technikum, a jeżeli rada technikum nie została powołana – po zasięgnięciu opinii rady pedagogicznej, rady rodziców i samorządu uczniowskiego, uwzględniając zawód, w którym kształci technikum, zainteresowania uczniów oraz możliwości organizacyjne, kadrowe i finansowe technikum, przedmioty realizowane w zakresie rozszerzonym, spośród których uczeń wybiera 2 przedmioty.

Dyrektor musi podać do publicznej wiadomości szczegółowy termin:

• przeprowadzenia sprawdzianu uzdolnień kierunkowych oraz termin podania do publicznej wiadomości listy kandydatów zawierającej imiona i nazwiska kandydatów, którzy uzyskali pozytywny wynik tego sprawdzianu,
• przeprowadzenia sprawdzianu uzdolnień lub predyspozycji przydatnych w danym zawodzie oraz termin podania do publicznej wiadomości listy kandydatów zawierającej imiona i nazwiska kandydatów, którzy uzyskali pozytywny wynik tego sprawdzianu,
• przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej

– biorąc pod uwagę terminy określone przez właściwego kuratora oświaty.

Należy:

1. Sporządzić i przekazać PIT-11 podatnikowi.
2. Sporządzić i przekazać roczną informację o składkach ZUS dla pracownika RMUA.
3. Wydać świadectwa pracy pracownikom, których stosunek pracy wygasł lub uległ rozwiązaniu 29 lutego 2020 r. 

Należy poinformować na piśmie absolwenta lub osoby przystępującej do matury o wskazanym sposobie lub sposobach dostosowania warunków lub formy przeprowadzania egzaminu maturalnego do jego potrzeb edukacyjnych i możliwości psychofizycznych (w przypadku absolwenta osoby, o których mowa w § 33 ust. 4–7 ustawy).

Należy sporządzić zastawienia obrotów i sald księgi głównej za rok obrotowy (nie później niż do 85. dnia po dniu bilansowym).

Należy dokonać  przeglądu szkoły po okresie zimowym urządzeń znajdujących się na terenie należącym do szkoły. Posprzątać po zimie teren szkoły, w tym obiekty sportowe i drogi dojazdowe.

Dyrektor powinien:

1. Powołać członków zespołu egzaminacyjnego do przeprowadzania egzaminu maturalnego oraz możliwość powołania zastępcy przewodniczącego tego zespołu spośród członków zespołu.
2. Powołać spośród członków zespołu egzaminacyjnego zespoły przedmiotowe do przeprowadzenia części ustnej egzaminu maturalnego z poszczególnych przedmiotów oraz wyznaczyć przewodniczących tych zespołów.
3. Zawrzeć porozumienia z dyrektorami innych szkół, których nauczyciele wchodzą w skład zespołu egzaminacyjnego.
4. Zebrać oświadczenia członków zespołu o znajomości przepisów związanych z bezpieczeństwem materiałów egzaminacyjnych.
5. Opracować i ogłosić szkolny harmonogram przeprowadzania części ustnej egzaminu maturalnego i przekazać go niezwłocznie dyrektorowi okręgowej komisji egzaminacyjnej. Ustalając harmonogram trzeba uwzględnić czas potrzebny na ustalenie liczby punktów przyznawanych zdającym, a także czas potrzebny na poinformowanie zdających o liczbie przyznanych im punktów.
6. Przyjąć z OKE informacje o sposobie rozpatrzenia wniosku absolwenta o zdawanie egzaminu w innej szkole.
7. Ustalić i przekazać informacje o sposobie dostosowania warunków i formy egzaminu maturalnego absolwentowi z innej szkoły, skierowanemu na egzamin przez dyrektora OKE.
8. Przyjęcie oświadczeń absolwentów z innych szkół, skierowanych na egzamin przez dyrektora OKE, o korzystaniu albo niekorzystaniu ze wskazanych sposobów dostosowania egzaminu maturalnego (w terminie 2 dni roboczych od dnia otrzymania informacji o przyznanych dostosowaniach tj. nie później niż – odpowiednio – do 14 lutego 2019 r. albo do 14 marca 2019 r.).
9. Powołać zespoły nadzorujące przebieg egzaminu ósmoklasisty w poszczególnych salach egzaminacyjnych oraz wyznaczyć przewodniczących tych zespołów.
10. Zapoznać uczniów klas maturalnych z listą materiałów i przyborów pomocniczych ogłoszonym przez dyrektora CKE, z których mogą korzystać w czasie egzaminu maturalnego z poszczególnych przedmiotów.

Obowiązki te należy zrealizować w terminie ustalonym przez CKE

Należy odebrać od zakładowej organizacji związkowej opinii w sprawie arkusza organizacyjnego. Termin upływa 19 kwietnia, ale ponieważ jest to niedziela, ulega przesunięciu na poniedziałek, 20 kwietnia.

Od 22 maja 2020 r. możliwe staje się otwarcie internatu i zakwaterowanie tam uczniów, w pierwszej kolejności dla uczniów korzystających z konsultacji. Otwarcie nie jest obowiązkowe.

Organ prowadzący szkołę lub przedszkole, po uzyskaniu opinii organu sprawującego nadzór pedagogiczny, zatwierdza arkusz organizacji szkoły lub przedszkola na rok szkolny 2020/2021.

Należy wykonać czynności związane z zakończeniem lub przedłużeniem staży na kolejne stopnie awansu zawodowego. Nominalnie staże kończą się 31 maja, ale wskutek okoliczności wskazanych w art. 9d Karty Nauczyciela mogą potrwać dłużej.

Najpóźniej w tym dniu nauczyciele zatrudnieni w placówkach feryjnych powinni mieć możliwość zapoznania się z wypowiedzeniem stosunku pracy z przyczyn organizacyjnych. 3-miesięczny okres wypowiedzenia musi bowiem zakończyć się 31 sierpnia, a skrócenie okresu wypowiedzenia wiąże się z konsekwencjami finansowymi. 

Najpóźniej 31 maja nauczyciel może złożyć wniosek o rozwiązanie stosunku pracy z własnej inicjatywy.

Przyjąć od absolwentów uzasadnione wnioski o przystąpienie do egzaminu maturalnego w innej szkole, niż szkoła, którą ukończyli wraz z deklaracją przystąpienia do egzaminu maturalnego i niezwłoczne przekazać tych dokumentów do dyrektora okręgowej komisji egzaminacyjnej.

Należy odebrać od nauczyciela sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego. (jeśli staż zakończył się 31 maja). Nauczyciel składa je w terminie 7 dni od dnia zakończenia stażu

Należy odebrać od opiekuna stażu projektu oceny dorobku zawodowego nauczyciela za okres stażu (w terminie 7 dni od zakończenia stażu).

Zakończenie zajęć w roku szkolnym 2019/2020. Dyrektorzy muszą zorganizować wydanie świadectw - zgodnie z wymogami bezpieczeństwa.

Rozpoczyna się wakacyjny urlop wypoczynkowy nauczycieli szkół feryjnych.

Przekazanie kwartalnych sprawozdań:

• RB-50 – o stanie zobowiązań wg tytułów dłużnych oraz poręczeń i gwarancji oraz
• RB-34S – z wykonania dochodów i wydatków na wydzielonym rachunku dochodów
• Rb-Z – o stanie zobowiązań wg tytułów dłużnych oraz poręczeń i gwarancji
• Rb-N – o stanie należności oraz wybranych aktywów finansowych.

Przekazanie kwoty pobranych miesięcznych zaliczek na podatek na rachunek urzędu skarbowego właściwego według miejsca prowadzenia działalności.

Przekazanie miesięcznej informacji do PFRON i dokonanie wynikającej z tego wpłaty. 

Zadania dyrektora:

1. Wybierz odpowiednią formę zatrudnienia dla nauczyciela i pracownika niepedagogicznego.
2. Zawierając tak nauczycielską jak i kodeksową umowę na czas określony sprawdź, czy nie przekroczyłeś limitu umów na czas określony.
3. Uzyskaj od nowozatrudnianego nauczyciela i pracownika niezbędne oświadczenia i informacje.
4. Skieruj kandydata na wstępne badania lekarskie.
5. Odbierz od osoby ubiegającej się o zatrudnienie określone dane osobowe.
6. Uzyskaj zgodę kuratora oświaty na zatrudnienie nauczyciela, który nie posiada wymaganych przepisami kwalifikacji.
7. Jeżeli jest to konieczne – przygotuj dokumenty do zatrudnienia osoby bez przygotowania pedagogicznego.
8. Jeżeli jest to konieczne – uzyskaj zgodę organu prowadzącego i przygotuj dokumenty do zatrudnienia osoby niebędącej nauczycielem.
9. Jeżeli zatrudniasz nauczyciela religii pamiętaj o uzyskaniu od niego ważnego skierowania wydanego przez  właściwego biskupa diecezjalnego lub właściwe władze zwierzchnie innych Kościołów i związków wyznaniowych.
10. Jeżeli zatrudniasz pracownika niepedagogicznego, który po raz pierwszy podejmuje pracę w samorządowej jednostce organizacyjnej i jest zatrudniany na podstawie umowy o pracę na czas określony nie dłuższy niż 6 miesięcy – zorganizuj mu służbę przygotowawczą, lub zwolnij go ze służby. 

Jeśli nauczyciel stażysta wnioskował o podjęcie postępowania w terminie do 30 czerwca 2020 r., wówczas decyzję w sprawie awansu zawodowego dyrektor powinien wydać najpóźniej 31 sierpnia 2020 r.

Nauczycielom, którzy złożą wnioski o podjęcie odpowiednio postępowania kwalifikacyjnego lub egzaminacyjnego do dnia 30 czerwca danego roku, właściwy organ wydaje decyzję o nadaniu lub o odmowie nadania stopnia awansu zawodowego w terminie do dnia 31 sierpnia danego roku.

Wydaj świadectwa pracy nauczycielom i pracownikom pedagogicznym, których stosunki pracy ustają 31 sierpnia 2020 r.

• Wypłać tym osobom należne odprawy.
• Wypłać im również nagrody jubileuszowe (także, jeżeli staż uprawniający do nagrody osiągnęliby w okresie krótszym niż 12 miesięcy, a ich stosunek pracy jest rozwiązywany w związku z przejściem na emeryturę lub rentę).
• Wypłać im ekwiwalent urlopowy, jeżeli nie wykorzystali należnego im urlopu wypoczynkowego.

W przypadku uzyskania przez nauczyciela zatrudnionego w pełnym wymiarze na cza nieokreślony stopnia mianowanego w sierpniu 2020 r., należy potwierdzić przekształcenie umowy zawartej z nauczycielem w stosunek pracy z mianowania.

Tego dnia mija termin na poinformowanie o warunkach zatrudnienia pracowników (w tym nauczycieli) zatrudnionych 1 września 2020 r.

W tym terminie należy zgłosić pracownika do ZUS, jeśli został zatrudniony 1 września 2020 r.

Tego dnia upływa termin na rozpoczęcie stażu na wyższy stopień awansu zawodowego w roku szkolnym 2020/2021. Nauczyciel zatrudniony w późniejszym terminie lub taki, który złożył wniosek o rozpoczęcie stażu po tej dacie (nie dotyczy stażysty) nie będzie mógł rozpocząć tego stażu.

Do 21 września 2020 r. mija termin na przedstawienie planu rozwoju zawodowego przez nauczyciela stażystę (pozostali nauczyciele dołączają plan do wniosku o rozpoczęcie stażu).

Aneksy do arkusza organizacji przedstawiane do 30 września muszą być opiniowane przez organizacje związkowe.