Aktywne filtry:
Wyłącz filtry

Urlopy i zwolnienia od pracy pracowników oświaty

Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące udzielania urlopów wypoczynkowych, bezpłatnych i zdrowotnych, a także zwolnień od pracy pracownikom szkoły.

Urlop wypoczynkowy nauczycielaCzytaj więcej porad »

Urlop wypoczynkowy dyrektora szkoły w roku objęcia i zakończenia pełnienia funkcji

Urlop wypoczynkowy dyrektora szkoły w roku objęcia i zakończenia pełnienia funkcji

Dyrektor szkoły korzysta z urlopu wypoczynkowego na innych zasadach niż pozostali nauczyciele zatrudnieni w szkole feryjnej. Urlop dyrektora szkoły nie musi bowiem  przypadać w okresie ferii szkolnych i jest ograniczony do 35 dni roboczych w roku kalendarzowym. Sprawdź, jak naliczyć urlop wypoczynkowy dyrektora szkoły, który kończy lub zaczyna pełnić tę funkcję w trakcie roku kalendarzowego.

Ekwiwalent za urlop nauczyciela po umowie na czas nieokreślony w szkole feryjnej

Ekwiwalent za urlop nauczyciela po umowie na czas nieokreślony w szkole feryjnej

Ustanie zatrudnienia nauczyciela zatrudnionego w szkole feryjnej w trakcie roku kalendarzowego może wiązać się z koniecznością wypłaty ekwiwalentu za urlop. Rozbieżne opinie i stanowiska w tej sprawie powodują, że na różne sposoby obliczany jest ekwiwalent za urlop nauczyciela po umowie na czas nieokreślony. W zależności od przyjętej interpretacji w danej placówce, nauczyciele są odmiennie rozliczani z urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, z czego wynikają te różnice, jaka jest opinia MEN, GIP i SN w sprawie rozliczania urlopu nauczycieli w szkołach feryjnych i wybierz właściwy kierunek interpretacji przepisów.

Podział urlopu dyrektora szkoły na części krótsze niż 14 dni – czy dopuszczalne

Podział urlopu dyrektora szkoły na części krótsze niż 14 dni – czy dopuszczalny

Podział urlopu wypoczynkowego na części możliwy jest na wniosek pracownika. Sprawdź, czy dyrektor szkoły ma obowiązek wykorzystania co najmniej jednej części urlopu wypoczynkowego w wymiarze 14 dni.

Urlop dla poratowania zdrowiaCzytaj więcej porad »

Okres pracy do pierwszego urlopu zdrowotnego nauczyciela po przerwie w zatrudnieniu

Pytanie: Nauczyciel był zatrudniony w szkole w okresie - od 01.09.2019 do 25.06.2021 r. Następnie nastąpiła przerwa w zatrudnieniu od 26.06.2021 do 31.08.2021 r. Od 01.09.2021 r. nauczyciel jest ponownie zatrudniony w szkole i pozostaje nadal. Proszę o odpowiedz, czy wskazana przerwa w pracy w szkole, powoduje przesunięcie daty nabycia prawa do pierwszego urlopu dla poratowania zdrowia? c

Zwolnienie od pracy nauczyciela na czas badań do urlopu zdrowotnego – z prawem do wynagrodzenia czy bez?

Pytanie: Czy na badania do urlopu zdrowotnego nauczycielowi przysługuje dzień wolny z zachowaniem prawa do wynagrodzenia?

Okresy składkowe a prawo do emerytury stażowej nauczyciela

Okresy składkowe a prawo do emerytury stażowej nauczyciela

Od 1 września 2026 r. wszyscy nauczyciele, niezależnie od daty urodzenia, mogą nabyć prawo do emerytury stażowej, o ile rozpoczęli pracę na stanowisku nauczyciela przed 1 stycznia 1999 r. Jest to niezwykle istotne w kontekście możliwości skorzystania z urlopu dla poratowania zdrowia. Sprawdź, jakie okresy wlicza się do 30-letniego okresu składkowego, który jest jednym z warunków nabycia prawa do tej emerytury.

Urlop szkoleniowy i bezpłatny nauczycielaCzytaj więcej porad »

Urlop bezpłatny na czas urlopu zdrowotnego w innej szkole – na jaki okres go udzielić

Urlop bezpłatny na czas urlopu zdrowotnego w innej szkole – na jaki okres go udzielić

Nauczyciel zatrudniony w dwóch szkołach, aby skorzystać z urlopu zdrowotnego tylko w jednej z nich, musi zwolnić się od pracy w drugiej. Sprawdź, czy urlop bezpłatny może być udzielony na okres dłuższy niż czas trwania urlopu zdrowotnego e drugiej szkole i kto o tym decyduje.

Data końcowa urlopu bezpłatnego na czas pracy w kuratorium

Pytanie: Nauczycielka złożyła wniosek o udzielenie urlopu bezpłatnego na czas pracy w kuratorium na podstawie art. 17 ust. 2 Karty Nauczyciela. We wniosku wskazała tylko datę rozpoczęcia urlopu bezpłatnego. Czy powinna określić także datę zakończenia urlopu bezpłatnego, skoro otrzymała umowę w kuratorium na czas określony?  

Urlop bezpłatny nauczyciela – czy może obejmować tylko dni prowadzenia zajęć

Pytanie: Nauczyciel zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy pracuje 3 dni w tygodniu: poniedziałek, środa i piątek.  Złożył wniosek o urlop bezpłatny tylko na te 3 dni. Czy nauczyciel może skorzystać z urlopu bezpłatnego tylko w dni zajęć, czy musi wypisać urlop na cały tydzień?

Urlopy pracowników niepedagogicznychCzytaj więcej porad »

Umieszczenie dni urlopu na żądanie w planie urlopów na wniosek pracownika szkoły

Pytanie: Czy pracownik szkoły może zaplanować cały swój urlop, włącznie z 4 dniami na żądanie na okres wakacji? 

Kiedy można skorzystać z urlopu na część dnia pracy?

Kiedy można skorzystać z urlopu na część dnia pracy?

Urlopu wypoczynkowego z Kodeksu pracy udziela się w wymiarze godzinowym. To, ile godzin urlopu wykorzysta pracownik szkoły, zależy od tego, ile godzin ma do przepracowania w danym dniu. Czy to oznacza, że można korzystać z urlopu na część dnia pracy?

Plan urlopów w szkole 2026 – poznaj wskazówki PIP

Plan urlopów w szkole – 7 wskazówek PIP dla dyrektorów

Plan urlopów w szkole powinien być sporządzony zgodnie z przepisami Kodeksu pracy oraz wytycznymi Państwowej Inspekcji Pracy. Poniżej zebraliśmy 7 kluczowych wskazówek PIP, które pomogą prawidłowo zaplanować urlopy nauczycieli i pracowników niepedagogicznych

Zwolnienia od pracyCzytaj więcej porad »

Płatne zwolnienie od pracy członka związku zawodowego na udział w strajku

Pytanie: Czy można udzielić płatnego zwolnienia od pracy członkom związku zawodowego, którzy wyjeżdżają na strajk?

Urlop okolicznościowy przed badaniami kontrolnymi – czy można go udzielić?

Pytanie: Nauczyciel do 30 czerwca jest na długotrwałym zwolnieniu lekarskim. 1 lipca jest rada pedagogiczna. Nauczyciel złożył wniosek o urlop okolicznościowy na ten dzień. Czy można go udzielić bez wcześniejszych badań kontrolnych?  

Płatne zwolnienie od pracy dla niepełnosprawnego pracownika – nie na każde badanie

Pytanie: Czy pracownik posiadający orzeczenie o niepełnosprawności w stopniu umiarkowanym lub znacznym jest uprawniony do płatnego zwolnienia od pracy celem wizyty u lekarza rodzinnego?

Najbliższa konsultacja

Brak konsultacji
w najbliższym czasie

Planowane konsultacje

Brak nadchodzących wydarzeń

Tematyka

Poradnia

Odpowiedzi nawet na najtrudniejsze pytania
 
Zadaj pytanie ekspertowi »

Nagrody i wyróżnienia

Sprawdź inne serwisy

Epedagogika Poradnik Dyrektora Szkoły Strefa logopedy Educado Zarządzanie przedszkolem kadry i finanse resql

Zajmie ci to jedynie 2 minuty