Pytanie: Jak postępować w przypadku pracownika, który nie ukończył 26 lat, jest studentem V roku studiów, zatrudnionego na umowę na czas określony na stanowisku administracyjnym. Student musi być objęty ubezpieczeniem zdrowotnym, jednak składkę opłaca w tym przypadku uczelnia, na której studiuje. Jak zmienia się sytuacja gdy student podejmuje pracę na podstawie umowy o pracę? Czy uczelnia dalej odprowadza składkę?
Pozostało jeszcze 85% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Największa baza narzędzi dla szkół
Baza 7000 porad prawnych dla dyrektorów szkół oraz kadrowych w oświacie
Konkretne odpowiedzi ekspertów w poradni i na czacie