Jeżeli pracodawca spełnił wszystkie warunki, by móc przyjąć pracownika młodocianego w ramach umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego, to po zdaniu przez niego egzaminu zawodowego pracodawca może ubiegać się o refundację kosztów wynagrodzenia.
Copyright © 2021 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.