urlop bezpłatny z art. 17 KN

Pytanie: W lipcu zgłosił się do kadr nauczyciel, który od 1 września 1992 r. przebywa  na urlopie bezpłatnym na czas pracy w kuratorium oświaty. Nauczyciel poinformował, że od 1 listopada wraca do pracy w kierowanym przeze mnie zespole szkół. W marcu 2005 r., kiedy objęłam stanowisko dyrektora szkoły, nauczyciel nie figurował w arkuszu organizacyjnym i nie były dla niego zabezpieczane godziny. Jak powinnam zgodnie z prawem w obecnej sytuacji postąpić? Nadmieniam, że nie mam wolnych godzin, które mogłabym mu przydzielić.

Pytanie: Nauczyciel zatrudniony w zespole szkół wygrał wybory samorządowe na stanowisko wójta. Na jakiej zasadzie może odejść do nowej pracy? Czy musi wystąpić o urlopowanie na okres kadencji, czy odchodzi za porozumieniem stron, czy w jeszcze inny sposób? Czy po ustaniu kadencji wójta może wrócić na poprzednie stanowisko?

Pytanie: Czy nauczyciel, który przechodzi do pracy w kuratorium oświaty, jako wizytator może czy musi skorzystać z urlopu bezpłatnego na podstawie art. 17 KN? Czy pisemna zgoda przełożonego pozwala na kontynuację pracy w szkole, jeśli czasowo nie będzie ona kolidować z pracą w kuratorium?

Pytanie: W wyborach samorządowych pracownik został wybrany na stanowisko kierownika wydziału edukacji w Urzędzie Gminy. Czy dyrektor szkoły powinien udzielić mu urlopu bezpłatnego? Czy należy rozwiązać z nim umowę o pracę?