Korzystanie z ZFŚS przez pracownika po ustaniu zatrudnienia
Dariusz Dwojewski
Data publikacji: 8 marca 2011 r.
Poleć znajomemu
Pytanie: Pracownik sezonowy jest zatrudniony do końca kwietnia. W maju organizowana jest wycieczka dla pracowników z dopłatą z ZFŚS. Czy pracownik ten może skorzystać z wycieczki jako osoba uprawniona do refundacji z ZFŚS?
Pozostało jeszcze 91 % treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24h/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h )
E-szkolenia, webinaria na żywo i bazę ponad 700 narzędzi
Wyrażając zgodę na otrzymywanie powyższych powiadomień, oświadczam iż zapoznałem/am się z Regulaminem usługi i zgadzam się na stosowanie jego postanowień.