Pytanie: Nauczycielka będąc na emeryturze, na którą przeszła po 2009 r., nie rozwiązując umowy o pracę (pobierała i emeryturę i wynagrodzenie), chce we wrześniu rozwiązać umowę o pracę i ponownie nawiązać umowę, nie tracąc prawa do pobierania emerytury i wynagrodzenia. Jak prawidłowo powinno się postąpić w takim przypadku?
Pozostało jeszcze 87% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Największa baza narzędzi dla szkół
Baza 7000 porad prawnych dla dyrektorów szkół oraz kadrowych w oświacie
Konkretne odpowiedzi ekspertów w poradni i na czacie