Pytanie: Nauczycielka przebywa na zwolnieniu lekarskim od 11 maja. W dniu 29 maja nauczycielka przerwała zwolnienie lekarskie i w tym dniu otrzymała rozwiązanie stosunku pracy. Czy nauczycielka ta może być na zwolnieniu lekarskim do 31.08.2016r. a od 01.09.2016r. przejść na emeryturę?
Pozostało jeszcze 91 % treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24h/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h )
E-szkolenia, webinaria na żywo i bazę ponad 700 narzędzi
Wyrażając zgodę na otrzymywanie powyższych powiadomień, oświadczam iż zapoznałem/am się z Regulaminem usługi i zgadzam się na stosowanie jego postanowień.