Każdy pracownik, który wychowuje dziecko w wieku do lat 14 ma z tego tytułu prawo do 2 dni zwolnienia od pracy w roku kalendarzowym. W szkołach i przedszkolach zwolnienie to udzielane jest albo na zasadach określonych w art. 188 Kodeksu pracy albo na zasadach określonych w Karcie Nauczyciela. Sprawdź, na jakiej podstawie prawnej z dni opieki nad dzieckiem korzystają nauczyciele przedszkoli niepublicznych.
Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie
Zaloguj się:
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń