Obowiązkowe zawieszenie nauczyciela w pełnieniu obowiązków – co musi wiedzieć dyrektor szkoły
Data publikacji: 9 stycznia 2026 r.
Poleć znajomemu
W przypadku postawienia nauczycielowi zarzutów dotyczących czynu naruszającego prawa i dobro dziecka, dyrektor szkoły nie ma pola do uznaniowego działania – ma ustawowy obowiązek zawieszenia nauczyciela w obowiązkach służbowych. Dotyczy to także przypadku złożenia wniosku o wszczęcie postępowania dyscyplinarnego obejmującego taki czyn. Obowiązek ten wynika wprost z przepisów Karty Nauczyciela i dotyczy dyrektora każdej szkoły, w której nauczyciel jest zatrudniony. Sprawdź, kiedy dyrektor szkoły musi podjąć decyzję o odsunięciu nauczyciela od wykonywania obowiązków.
Z artykułu dowiesz się m.in.:
- kiedy zawieszenie nauczyciela ma charakter obowiązkowy,
- jaka jest różnica między fakultatywnym a obligatoryjnym zawieszeniem,
- co oznacza naruszenie dobra dziecka w kontekście Karty Nauczyciela,
- jakie działania musi podjąć dyrektor szkoły po wszczęciu postępowania,
- czy zawieszenie obowiązuje we wszystkich szkołach, w których nauczyciel pracuje.
Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Największa baza narzędzi dla szkół
Baza 7000 porad prawnych dla dyrektorów szkół oraz kadrowych w oświacie
Konkretne odpowiedzi ekspertów w poradni i na czacie
Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie
Jeśli posiadasz już konto
Zaloguj się:
Najbliższa konsultacja
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Planowane konsultacje
Brak nadchodzących wydarzeń
Narzędzia
Wzory dokumentów
Czytaj także
