Prawo do odprawy rentowej nauczyciela, gdy przyznanie renty nastąpiło po rozwiązaniu umowy z powodu długotrwałej choroby

Pytanie: Nauczyciel został zwolniony z pracy z powodu długotrwałej choroby tj. na podstawie art. 23 ust. 1 pkt 2 Karty Nauczyciela. Dwa miesiące po ustaniu zatrudnienia uzyskał prawo do renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy oraz niezdolności do samodzielnej egzystencji. Czy należy wypłacić mu odprawę rentową?

Pozostało jeszcze 90% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Największa baza narzędzi dla szkół
Baza 7000 porad prawnych dla dyrektorów szkół oraz kadrowych w oświacie
Konkretne odpowiedzi ekspertów w poradni i na czacie

Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie

Jeśli posiadasz już konto

Zaloguj się:

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Nagrody i wyróżnienia

Sprawdź inne serwisy

Epedagogika Poradnik Dyrektora Szkoły Strefa logopedy Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem kadry i finanse resql