Złożenie wniosku o urlop zdrowotny w trakcie okresu wypowiedzenia

Pytanie: Czy dyrektor szkoły ma obowiązek udzielenia nauczycielowi mianowanemu zatrudnionemu w pełnym wymiarze godzin urlopu „zdrowotnego”, jeżeli ten otrzymał 3-miesięczne wypowiedzenie (w zw. z art. 20 KN – zmniejszenie liczby oddziałów w szkole) i nie wystąpił z wnioskiem o przeniesienie w stan nieczynny. Zgodnie z przedstawionym orzeczeniem lekarskim i wnioskiem nauczyciela początek okresu powstrzymania się od pracy zaczyna się jeszcze w okresie wypowiedzenia.