Już 22 kwietnia br. w godz. 10.00-15.00 zapraszamy na szkolenie Ocena pracy i awans zawodowy nauczyciela 2026. Poznaj aktualne zasady oceniania pracy z wykorzystaniem nowoczesnych rozwiązań, w tym sztucznej inteligencji. Omówimy krok po kroku procedurę awansu na stopnie nauczyciela mianowanego i dyplomowanego, z uwzględnieniem obowiązków dyrektora oraz roli mentora.
Przedstawiamy kompleksowe szkolenie o ocenianiu pracy i awansie zawodowym nauczycieli – od podstaw prawnych po praktyczne narzędzia. Nowelizacja rozporządzenia wprowadziła jedną, wspólną listę kryteriów – bez podziału na obowiązkowe i dodatkowe – oraz zmieniła sposób punktowania. To doskonała okazja, by uporządkować dokumentację, uniknąć błędów i przygotować się do nadchodzących zmian w przepisach.
PROGRAM SZKOLENIA
Część I. Ocena pracy jako najważniejsze narzędzie w awansie zawodowym nauczyciela
- Po co dyrektorowi i nauczycielowi ocena pracy.
- Uruchomienie procedury oceny pracy.
- Obowiązkowe konsultacje w ocenie pracy
- Narzędzia do oceny pracy nauczyciela.
- Nowe kryteria oceny pracy - zmiany w ocenianiu i procedurze.
- Jak dokonać oceny z uwzględnieniem nowych kryteriów
- Jak wygląda ocena pracy dyrektora szkoły.
- Wypełnianie dokumentacji w procedurze oceny pracy, w tym karty oceny pracy z wykorzystaniem AI.
- Jak zredagować uzasadnienie oceny pracy zgodnie z nowymi standardami.
- Najczęstsze błędy w karcie oceny pracy.
Część II. Awans zawodowy na stopień nauczyciela mianowanego
- Awans zawodowy na stopień nauczyciela mianowanego - stare czy nowe zasady?
- Przygotowanie do zawodu – obowiązki dyrektora.
- Jak wyliczyć, ile trwa przygotowanie do zawodu.
- Więcej obserwacji zajęć – jak je przeprowadzać.
- Rola i status mentora w awansie zawodowym.
- Przebieg postępowania egzaminacyjnego - weryfikacja dokumentacji, posiedzenie komisji egzaminacyjnej.
- Awans zawodowy na starych zasadach – do 31 sierpnia 2027 r.
- Najczęściej występujące błędy w awansie zawodowym na stopień nauczyciela mianowanego i w dokumentacji - jak ich uniknąć i co może za nie grozić.
Część III. Awans zawodowy na stopień nauczyciela dyplomowanego
- Obowiązki dyrektora w awansie zawodowym na stopień nauczyciela dyplomowanego.
- Postępowanie kwalifikacyjne - sprawdzenie dokumentacji, posiedzenie komisji kwalifikacyjnej.
- Jak wypełnić wymagane dokumenty.
- Awans zawodowy dyrektora szkoły - najważniejsze informacje.
- Najczęściej popełniane błędy w awansie zawodowym na stopień nauczyciela dyplomowanego – jak ich uniknąć i co może za nie grozić.
Szkolenie poprowadzi Michał Kowalski: radca prawny, redaktor Portalu Oświatowego. Specjalista z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz prawa oświatowego.