Realizacja projektu unijnego - umowy o pracę czy cywilnoprawne z nauczycielami?

Agnieszka Kosiarz

Agnieszka Kosiarz

Specjalista z zakresu prawa oświatowego, ma wieloletnie doświadczenie na stanowisku specjalisty w MEN oraz inspektora w Wydziale Oświaty i Wychowania
Data publikacji: 28 lutego 2013 r.
Poleć znajomemu
Dokument archiwalny
Pytanie: Projekt unijny (zajęcia przedszkolne z dziećmi w wieku 3-4 lata) jest realizowany przez urząd gminy (gmina jest beneficjentem). Umowy o pracę będą zawierane w urzędzie gminy i podpisywane przez wójta. Czy gmina może zatrudnić nauczyciela kontraktowego w przedszkolu w pełnym wymiarze czasu pracy na podstawie Karty Nauczyciela? Jeśli nie, to na jakiej podstawie powinien zostać zatrudniony nauczycie - na podstawie Kodeksu pracy czy na podstawie umowy cywilnoprawnej, np. umowa zlecenie?

Pozostało jeszcze 68 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Nie jesteś jeszcze użytkownikiem Portalu Oświatowego? Już teraz zamów pełny dostęp i zyskaj:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Najwieksza baza narzędzi dla szkół i przedszkoli
Indywidualne konsultacje z ekspertami
Baza 7 000 porad prawnych

Sprawdź, co oferuje Portal Oświatowy »
Uzyskaj dostęp do portalu »

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.

Jeśli masz już konto w Portalu Oświatowym »
Zaloguj się »

Sprawdź inne nasze serwisy

Karta Nauczyciela od A do Z Poradnik Dyrektora Szkoły Nadzór nad działalnością szkoły Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem Portal BHP Ochrona danych osobowych

Strona używa plików cookies.
Kliknij tutaj, żeby dowiedzieć się jaki jest cel używania cookies oraz jak zmienić ustawienia cookie w przeglądarce.
Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z bieżącymi ustawieniami przeglądarki.
wiper-pixel