Od 1 stycznia pisemne oświadczenie o niekaralności karami dyscyplinarnymi
Zmiany w postępowaniu dyscyplinarnym nauczycieli, a także wprowadzenie Centralnego Rejestru Orzeczeń Dyscyplinarnych mają nastąpić dopiero w 2015 r. Już jednak od 1 stycznia 2014 roku nauczyciel, ubiegający się o zatrudnienie w szkole będzie musiał złożyć oświadczenie, że nie był karany najsurowszymi karami dyscyplinarnymi.
Karany dyscyplinarnie nauczyciel nie znajdzie pracy w szkole
Obecne regulacje Karty Nauczyciela nie zawierają odpowiednich mechanizmów gwarantujących, że nauczyciel, który został ukarany karą dyscyplinarną wydalenia z zawodu nauczyciela lub karą zwolnienia z pracy z zakazem przyjmowania do pracy w zawodzie nauczycielskim w okresie 3 lat od ukarania, nie zostanie ponownie zatrudniony w szkole. Zapobiec tym patologiom ma Centralny Rejestr Orzeczeń Dyscyplinarnych, w którym będą zgromadzone dane o nauczycielach prawomocnie ukaranych ww. karami. Zgodnie z projektem zmian w Karcie Nauczyciela, nauczyciele ukarani najsurowszymi karami dyscyplinarnymi nie będą mogli być zatrudnieni w szkołach, w tym także niepublicznych bez względu na wymiar etatu.
Do tego czasu, nauczyciele chcący podjąć pracę w szkole będą musieli przed podjęciem zatrudnienia złożyć oświadczenie o niekaralności karami dyscyplinarnymi określonymi w art. 76 ust. 1 pkt 3a i pkt 4 Karty Nauczyciela.
Źródło:
- Ustawa o zmianie ustawy - Karta Nauczyciela oraz niektórych innych ustaw (projekt z dnia 19 września 2013 r.)
Powiązane porady i dokumenty
Narzędzia
Czytaj także
