Brak wspólnego stanowiska związków zawodowych co do treści regulaminu ZFŚS - czy to oznacza zupełną dowolność w kształtowaniu jego treści przez pracodawcę

Pytanie: Wolą załogi chcemy wprowadzić aneks do regulaminu ZFŚS w szkole, który stanowi m.in., że  pomoc rzeczowa emerytom i rencistom przyznawana jest w wysokości 60% kwoty przyznanej pracownikom. Związki zawodowe odmawiają przyjęcia regulaminu o tej treści.  Czy w takim przypadku decyzja dyrektora jest ostateczna i obowiązująca, mimo że jest niezgodna z wolą związków zawodowych?