182 dni zwolnienia lekarskiego może być przedłużone bez ryzyka zwolnienia z pracy. Dotyczy to zarówno nauczycieli (choć nie zawsze), jak i pracowników niepedagogicznych. Co dzieje się po upływie okresu przedłużenia? Odpowiedź w artykule.
Upływ okresu dopuszczalnej niezdolności do pracy z powodu choroby uprawnia pracodawcę do rozwiązania stosunku pracy z pracownikiem niepedagogicznym. Uprawnia, ale czy obliguje?
Copyright © 2021 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.