nadpłata wynagrodzenia

Jak odzyskać zwrot nadpłaconego wynagrodzenia przez pracownika

Omyłkowa nadpłata wynagrodzenia – jak postąpić, aby uzyskać zwrot nienależnie pobranego wynagrodzenia

Wyobraźmy sobie sytuację, w której w wyniku błędu działu płac pracownik szkoły otrzymuje nadpłatę wynagrodzenia. Jakie kroki wówczas podjąć? Czy można potrącić nadpłatę z kolejnej pensji? Czy takie potrącenie wymaga zgody pracownika? W artykule wyjaśniamy, jakie kroki podjąć, jeżeli doszło do nieprawidłowego rozliczenia wypłaty wynagrodzenia.

RIO o odszkodowaniu za nadpłatę wynagrodzenia

Odszkodowanie od pracownika odpowiedzialnego za nadpłatę wynagrodzenia

Szkoła samorządowa jako jednostka publiczna musi podjąć działania zmierzające do odzyskania nadpłaty wynagrodzenia. Jeśli okaże się to niemożliwe, wówczas należy sięgnąć po alternatywę i dochodzić odszkodowania od pracownika, który jest odpowiedzialny za nadpłatę wynagrodzenia. W tej kwestii wyjaśnienia przedstawiła Regionalna Izba Obrachunkowa w Lublinie

Michał Kowalski
17 czerwca 2024 r.
Ważne wydarzenia dla szkół i przedszkoli

Archiwalny Nadpłata wynagrodzenia nauczyciela za ostatni miesiąc pracy

W ramach zmian w Karcie Nauczyciela, które weszły w życie 1 września 2022 r. uchylono art. 40. Oznacza to, że w przypadku ustania zatrudnienia nauczyciela w trakcie miesiąca nauczyciel nie zachowuje już prawa do wynagrodzenia za cały miesiąc. To niejednokrotnie będzie oznaczało konieczność odzyskania nadpłaconej pensji od nauczyciela. Sprawdź, jak odzyskać tę nadpłatę

Michał Kowalski
19 października 2022 r.
Obliczanie wysokości wynagrodzenia nauczyciela

Co z wynagrodzeniem nadpłaconym w ostatnim miesiącu zatrudnienia nauczyciela

Tylko do 31 sierpnia 2022 r. nauczyciele będą zachowywali prawo do wynagrodzenia do końca miesiąca, w którym jego stosunek pracy ulega rozwiązaniu lub wygaśnięciu. Sytuacja zmieni się w nowym roku szkolnym. W niektórych przypadkach może to oznaczać konieczność odzyskania wynagrodzenia nadpłaconego nauczycielowi.

24 sierpnia 2022 r.
Inne świadczenia dla nauczycieli

34b52279470f11210294cdbcab90af3616228cbd-large

Błędy w wypłacie świadczeń pracownikom oświaty – co za nie grozi

Nadpłata, niedopłata, zwłoka – każdy z tych błędów może przydarzyć się nawet doświadczonemu specjaliście w zakresie płac w oświacie. Nic dziwnego – przepisy Karty Nauczyciela i rozporządzeń są w wielu przypadkach nieprecyzyjne i zawierają luki, zaś Kodeks pracy nie w każdym przypadku pasuje do specyfiki oświatowego stosunku pracy. Niestety za błędy te można ponieść odpowiedzialność. Poniesie ją w pierwszej kolejności dyrektor szkoły.

Nadpłacone wynagrodzenie nauczyciela – jak odzyskać

Zasady wynagradzania nauczycieli są jasno określone w Karcie Nauczyciela oraz wydanych na jej podstawie aktach prawnych. Nadpłacone wynagrodzenie jest świadczeniem nienależnym. Dowiedz się, jak odzyskać nadpłacone wynagrodzenie od nauczyciela.