Pytanie: Dyrektor szkoły wręczył nauczycielowi pełniącemu funkcję społecznego inspektora pracy pismo dotyczące przydziału godzin od 1 września tj. 2 godziny wychowania fizycznego i 16 godzin historii. Nauczyciel wyraził zgodę, a następnego dnia odmówił przyjęcia przydziału. Czy jeżeli nauczyciel nie przystąpi do pracy z dniem 1 września, to można go zwolnić, nawet jeżeli jest chroniony jako społeczny inspektor pracy?
Pozostało jeszcze 85 % treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24h/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h )
E-szkolenia, webinaria na żywo i bazę ponad 700 narzędzi
Wyrażając zgodę na otrzymywanie powyższych powiadomień, oświadczam iż zapoznałem/am się z Regulaminem usługi i zgadzam się na stosowanie jego postanowień.