Problemy alkoholowe nauczyciela a kryteria doboru do zwolnienia

Dariusz Dwojewski

Dariusz Dwojewski

Prawnik, specjalista prawa pracy i prawa oświatowego
Data publikacji: 29 kwietnia 2016 r.
Poleć znajomemu
Pytanie: Nauczyciel nie stawia się do pracy bez usprawiedliwienia. Ma on ewidentny problem z alkoholem, choć nigdy został zastany w szkole pod jego wpływem. Uczniowie, nauczyciele komentują jego stan - trzęsą mu się ręce, czasem czuć od niego "wczorajszy" stan. Nigdy nikt mi oficjalnie nie zgłaszał problemu. Nauczyciel dwukrotnie otrzymał naganę za kilkudniową nieusprawiedliwioną nieobecność. Dwie dawne nagany już zostały zatarte. Aktualna jest jedna nagana oraz upomnienie. Kilkakrotnie rozmawiałam z nim, przyznaje, że pił alkohol i nie był w stanie przyjść do pracy. Obiecał pracę nad sobą, ale to trwa krótki czas, po czym znowu się powtarza. Obecnie nie ma go w pracy już drugi tydzień. Nie odbiera telefonu. Nie stawił się także na egzaminy gimnazjalne jako członek komisji. Jakie mogę podjąć kroki prawne? Przygotowując arkusz organizacyjny na kolejny rok szkolny brakuje mi godzin przedmiotu, któregom nauczyciel uczy . Czy w tej sytuacji mogę go zwolnić w pierwszej kolejności z uwagi na tak nieetyczną postawę, choć w kryteriach zwolnień nauczycieli naszego gimnazjum nie przewidzieliśmy takich sytuacji?

Pozostało jeszcze 81 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24h/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h )
E-szkolenia, webinaria na żywo i bazę ponad 700 narzędzi

Sprawdź, co oferuje Portal Oświatowy »
Uzyskaj dostęp do portalu »

Jeśli posiadasz już konto - zaloguj się:

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła
Nie pamiętam hasła »

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu

PayU »
11.07 zł brutto
Punkty »
100 punktów
SMS »
23.37 zł brutto

Sprawdź inne nasze serwisy

Karta Nauczyciela od A do Z Poradnik Dyrektora Szkoły Nadzór nad działalnością szkoły Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem Portal BHP Ochrona danych osobowych

Strona używa plików cookies.
Kliknij tutaj, żeby dowiedzieć się jaki jest cel używania cookies oraz jak zmienić ustawienia cookie w przeglądarce.
Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z bieżącymi ustawieniami przeglądarki.
wiper-pixel