Jeżeli po wprowadzeniu potrącenia rat pożyczki pracownikowi do wypłaty zostaje kwota mniejsza niż kwota minimalnego wynagrodzenia netto, to pracodawca nawet za zgodą pracownika nie może dokonać potrącenia. W takim przypadku pracownik powinien sam dokonywać spłat pożyczki. Sprawdź, jak powinna wyglądać spłata pożyczki z funduszu socjalnego w kontekście kwoty wolnej od potrąceń.
Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie
Zaloguj się: