Poznaj 2 procedury udzielania urlopu dla poratowania zdrowia w związku z chorobą i z sanatorium. Dowiedz się, kiedy dyrektor może odmówić udzielenia urlopu.
Od 1 stycznia 2018 r. urlopu dla poratowania zdrowia udziela się w dwóch różnych trybach, w zależności od tego, jaki jest powód skorzystania z tego urlopu. Tylko w jednym z nich dyrektor ma możliwość zakwestionowania orzeczenia o konieczności udzielenia urlopu zdrowotnego. Poznaj praktyczne procedury i pobierz niezbędne wzory dokumentów do prawidłowego udzielania urlopu zdrowotnego według nowych zasad.
Z tego artykułu dowiesz się:
24 stycznia 2018 r. weszło w życie rozporządzenie, które umożliwia skierowanie nauczyciela na badanie lekarskie do lekarza medycyny pracy w celu ustalenia konieczności udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia. Nauczyciele mają tylko 30 dni by zgłosić się na badania. Pobierz nowe wzory dokumentów związane z korzystaniem przez nauczyciela z urlopu dla poratowania zdrowia.
Od 1 stycznia 2018 r. urlop zdrowotny będzie przysługiwać już po 7 latach pracy na pół etatu ale tylko w związku z chorobą zawodową lub leczeniem uzdrowiskowym. Jest tylko jedna możliwość skorzystania z urlopu dla poratowania zdrowia na dotychczasowych zasadach – sprawdź jaka.
Copyright © 2021 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.