Top tematy
Archiwalny Pensum nauczycieli od 1 września 2018 r.
Do zmian w zakresie wymiaru zajęć obowiązkowych, które wejdą w życie 1 września 2018 . już dziś trzeba się przygotować. Nowy wymiar zajęć specjalistów, nauczycieli niepełnosprawnych i łączących w ramach etatu zajęcia o różnym wymiarze pensum, a także ograniczenia przy przydzielaniu godzin ponadwymiarowych muszą znaleźć odzwierciedlenie w arkuszu organizacji.
Archiwalny 4 zmiany warunków zatrudnienia nauczycieli, które chronią przed zwolnieniem z pracy
Rozplanowując zatrudnienie w kolejnym roku szkolnym nie zawsze trzeba zwalniać pracowników, by dostosować stan kadrowy szkoły do arkusza organizacji. Możliwe są zmiany w treści stosunku pracy które pozwalają na utrzymanie ich zatrudnienia. Sprawdź, na jakich zasadach można przenosić nauczycieli na inne stanowiska lub do innej placówki oraz zmieniać ich wymiar etatu. Skorzystaj z praktycznych procedur i wzorów dokumentów.
Archiwalny Wyjaśniamy 5 wątpliwości związanych z arkuszami organizacyjnymi na 2018/2019
Arkusz organizacji szkoły określa szczegółową organizację nauczania, wychowania i opieki w danym roku szkolnym. Opracowuje go dyrektor szkoły, a w przypadku szkoły, do której zostało włączone gimnazjum, dyrektor tej szkoły we współpracy z dyrektorem dotychczasowego gimnazjum. Zasada ta powinna być stosowana także podczas przygotowywaniaarkusza na rok szkolny 2018/2019. Poznaj odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania, a także pobierz przykładowy wzór arkusza!
Archiwalny Szczególna ochrona stosunku pracy nauczycieli – czyli komu trzeba zapewnić godziny w arkuszu
Nadszedł czas opracowywania arkusza organizacji na nowy rok szkolny, a tym samym podejmowania decyzji kadrowych w szkołach. Przed ostatecznym przydziałem godzin trzeba ustalić, którzy nauczyciele i w jakim stopniu podlegają ochronie przed zwolnieniem z pracy i zmianą warunków zatrudnienia. Sprawdź kiedy, mimo szczególnych okresów ochronnych takich jak ciąża, urlop wychowawczy, urlop zdrowotny, pełnienie funkcji związkowej, można zmienić warunki pracy nauczyciela, a nawet wręczyć wypowiedzenie.
Archiwalny Wielkanoc z ZFŚS – zasady przyznawania i opodatkowania świadczeń
W związku ze zbliżającymi się Świętami Wielkanocnymi, można zorganizować spotkanie integracyjne lub dać upominki pracownikom szkoły ze środków funduszu socjalnego. Przypomnijmy, jak zgodnie z prawem dysponować środkami tego funduszu oraz jak opodatkować świadczenia z ZFŚS po zmianie przepisów od 1 stycznia 2018 r.
Archiwalny Przygotuj arkusz organizacyjny 2018/2019 zgodnie z nowymi przepisami
Przygotowując projekty arkuszy organizacyjnych szkół i przedszkoli, warto wziąć pod uwagę terminy opiniowania ich przez związki zawodowe. Trzeba również zwrócić uwagę na zmiany w arkuszach, które przewiduje projekt nowelizacji rozporządzenia w sprawie organizacji szkół i przedszkoli, a który to wprowadza istotne zmiany m.in. w podawaniu nazwisk zwalnianych nauczycieli. Szczegóły przedstawiamy w artykule!
Archiwalny 5 problemów z praktyki dotyczących rekrutacji do szkół i przedszkoli na rok 2018/2019
Rekrutacja do szkół i przedszkoli na najbliższy rok szkolny wymaga odpowiedniego przygotowania dyrektora placówki, w tym m.in. powołanie komisji rekrutacyjnej. Częstym pytaniem, jakie się pojawia w kwestii rekrutacji, jest czy dyrektor ma obowiązek ustalenia regulaminu wewnętrznego. Na to i inne pytania związane z rekrutacją odpowiadamy w artykule.
Archiwalny Jak udzielać urlopu dla poratowania zdrowia na nowych zasadach – procedury, wzory dokumentów
Od 1 stycznia 2018 r. urlopu dla poratowania zdrowia udziela się w dwóch różnych trybach, w zależności od tego, jaki jest powód skorzystania z tego urlopu. Tylko w jednym z nich dyrektor ma możliwość zakwestionowania orzeczenia o konieczności udzielenia urlopu zdrowotnego. Poznaj praktyczne procedury i pobierz niezbędne wzory dokumentów do prawidłowego udzielania urlopu zdrowotnego według nowych zasad.
Archiwalny Jak chronić dane osobowe uczniów objętych pomocą psychologiczno-pedagogiczną
Informacje o uczniach i rodzicach gromadzone w przedszkolu i w szkole stanowią dane osobowe i podlegają ochronie. Przepisy w zakresie działalności statutowej danej placówki, związanej m.in. z obowiązkiem udzielania pomocy psychologiczno-pedagogicznej, są podstawą do przetwarzania danych o uczniach i ich rodzicach z mocy prawa. Upoważnienie do gromadzenia i przetwarzania danych osobowych stanowi jednocześnie zobowiązanie do spełnienia wymagań określonych w przepisach dotyczących ich ochrony.
Archiwalny Dodatkowe wynagrodzenie roczne za 2017 rok – kto je otrzyma i w jakiej wysokości
Pracownicy publicznych szkół i innych placówek oświatowych wkrótce otrzymają tzw. trzynastą pensję. Świadczenie to wypłaca się jednak tylko tym pracownikom, którzy efektywnie pracowali przez min. 6 miesięcy albo zaszła jedna z 23 okoliczności zwalniających z konieczności przepracowania tego okresu a dodatkowo nie popełnili żadnego z 4 przewinień pozbawiających ich prawa do trzynastki. Sprawdź komu i w jakiej wysokości wypłacić dodatkowe wynagrodzenie roczne za 2017 rok.
- « pierwsza
- «
- 62
- 63
- 64
- 65
- 66
- »
- ostatnia »
Najnowsze porady
