Zmiany w przepisach zawsze wzbudzają niepokój. Jednakże nie taki wilk straszny, gdy się spojrzy na nowe regulacje jedynie przez pryzmat tego, co się zmieni, ponieważ w pozostałym zakresie stosujemy rozwiązania, które są już dobrze znane. Sprawdź, jakich 50 najważniejszych zmian w Karcie Nauczyciela oraz w rozporządzeniach dotyczących awansu zawodowego i ocenie pracy przyniesie nowy rok szkolny.
Już od 1 września 2018 r. mogą napływać wnioski nauczycieli o dokonanie oceny pracy na nowych zasadach. Sprawdź, na co zwrócić uwagę oceniając nauczycieli oraz pobierz nowe wzory dokumentów.
Sierpień to intensywny miesiąc pracy dla dyrektorów placówek oświatowych. Szczególnie, jeśli od września wchodzą zmienione przepisy oświatowe. Wskazujemy najważniejsze zadania organizacyjne przed rozpoczęciem roku szkolnego 2018/2019.
Od 1 września 2018 r. we wszystkich niesamorządowych placówkach oświatowych nauczyciele będą musieli być zatrudnieni na podstawie Kodeksu pracy. Sprawdź m.in. jakie rodzaje umów można zawrzeć z nauczycielami oraz jak długo można zatrudniać nauczycieli na podstawie umowy o pracę na czas określony. Pobierz także aktualne wzory umów o pracę dla nauczycieli.
Zmienione przepisy m.in. Karty Nauczyciela oraz o ochronie danych osobowych (RODO) wprowadziły nowe zasady zatrudniania nauczycieli. Sprawdź, jak poprawnie zawierać stosunki pracy z nauczycielami, w tym z jakich rejestrów pozyskać informacje o nauczycielu oraz jakie informacje można zawrzeć w umowie na zastępstwo. Pobierz także aktualne wzory umów o pracę nauczycieli.
Pytania dotyczące ochrony danych osobowych w szkole i przedszkolu pojawiają się najczęściej w kontekście udostępniania dokumentacji z danymi nauczycieli, w tym np. arkusza organizacyjnego czy planu finansowego. Podpowiadamy, kiedy udostępnianie danych jest zgodne z przepisami, a także w jaki sposób prawidłowo przetwarzać dane.
Do 31 sierpnia dyrektor szkoły i przedszkola musi przedstawić na zebraniu rady pedagogicznej wyniki i wnioski ze sprawowanego nadzoru pedagogicznego. W tym roku szkolnym należy zwrócić uwagę na podsumowanie monitorowania pracy szkoły. Jeśli jeszcze nie udało się podsumować nadzoru, przedstawiamy przykładowy wzór sprawozdania.
Do 1 września 2018 r. trzeba przygotować wewnątrzszkolny regulamin oceny pracy nauczycieli, który określi wskaźniki oceny pracy dopasowując je – z uwzględnieniem specyfiki danej placówki – do kryteriów ustalonych w rozporządzeniu. Regulamin oceny pracy nauczycieli tworzy dyrektor szkoły, jednakże musi skonsultować jego treść ze związkami zawodowymi oraz radą pedagogiczną. Zobacz procedurę uchwalania regulaminu oceny pracy nauczycieli i poznaj praktyczne wskazówki jak go stworzyć.
Część nauczycieli i pracowników szkoły kończy pracę w czerwcu lub w czasie wakacji. Jeżeli nie wykorzystali w pełni przysługującego urlopu – trzeba wypłacić im ekwiwalent. Zobacz praktyczne tabele i sprawdź, jak rozliczyć urlop pracownika odchodzącego z pracy.
Już od tego roku szkolnego obowiązują nowe przepisy dotyczące arkuszy ocen i wydawania legitymacji szkolnych. Sprawdzamy, według jakich wzorów zakładać arkusze dla uczniów poszczególnych klas. Przedstawiamy również przepisy przejściowe dotyczące wydawania legitymacji szkolnych.