Procedura ustalania prawa do ekwiwalentu za urlop w przypadku przejścia na emeryturę w trakcie roku szkolnego (szkoła feryjna)

Anna Trochimiuk

Anna Trochimiuk

Prawnik, redaktor i autor publikacji dotyczących spraw kadrowych w szkołach i placówkach oświatowych.
Data publikacji: 1 stycznia 2018 r.
Poleć znajomemu

Nauczyciel placówki feryjnej, który rozwiązuje swój stosunek pracy w związku z przejściem na emeryturę lub świadczenie kompensacyjne nie zawsze otrzyma ekwiwalent za urlop. Na prawo do tego świadczenia ma wpływ przede wszystkim okres zatrudnienia w danym roku kalendarzowym oraz liczba dni wykorzystanego w tym roku. Sprawdź, jak krok po kroku ustalić prawo do ekwiwalentu za urlop w przypadku rozwiązania stosunku pracy nauczyciela szkoły feryjnej zatrudnionego na czas nieokreślony lub na podstawie mianowania w trakcie roku szkolnego.

Pozostało jeszcze 80 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24h/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h )
E-szkolenia, webinaria na żywo i bazę ponad 700 narzędzi

Sprawdź, co oferuje Portal Oświatowy »
Uzyskaj dostęp do portalu »

Jeśli posiadasz już konto - zaloguj się:

Adres e-mail lub login:

Hasło

Nie pamiętam hasła
Nie pamiętam hasła »

Sprawdź inne nasze serwisy

Karta Nauczyciela od A do Z Poradnik Dyrektora Szkoły Nadzór nad działalnością szkoły Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem Portal BHP Ochrona danych osobowych

wiper-pixel