Zatrudnianie na umowy na czas określony po 22 lutego 2016 r. - kiedy należy zgłaszać do PIP

Dariusz Skrzyński

Dariusz Skrzyński

Prawnik, specjalista z zakresu prawa oświatowego, prawa pracy i prawa autorskiego
Data publikacji: 26 stycznia 2016 r.
Poleć znajomemu
Pytanie: Jestem dyrektorem publicznej szkoły ogólnodostępnej, której organem prowadzącym jest osoba prawna. Zatrudniamy nauczycieli na podstawie Kodeksu pracy. Jak wygląda sprawa dotycząca zmian z Kodeksie pracy i umów na czas określony? Obecnie w naszej szkole jest 10 nauczycieli na umowach na czas określony. Wśród tych dziesięciu nauczycieli 3 jest zatrudnionych ze względu na obecność ucznia z niepełnosprawnością. Czy dyrektor jest zobowiązany do informowania PIP o fakcie zatrudniania nauczycieli na takie umowy?

Pozostało jeszcze 93 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24h/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h )
E-szkolenia, webinaria na żywo i bazę ponad 700 narzędzi

Sprawdź, co oferuje Portal Oświatowy »
Uzyskaj dostęp do portalu »

Jeśli posiadasz już konto - zaloguj się:

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła
Nie pamiętam hasła »

Sprawdź inne nasze serwisy

Karta Nauczyciela od A do Z Poradnik Dyrektora Szkoły Nadzór nad działalnością szkoły Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem Portal BHP Ochrona danych osobowych

Strona używa plików cookies.
Kliknij tutaj, żeby dowiedzieć się jaki jest cel używania cookies oraz jak zmienić ustawienia cookie w przeglądarce.
Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z bieżącymi ustawieniami przeglądarki.
wiper-pixel