
Jednym z trybów zmiany warunków zatrudnienia nauczyciela zatrudnionego na podstawie umowy o pracę jest porozumienie zmieniające. Jego istotą jest zgodne ustalenie nowych warunków pracy nauczyciela oraz terminu ich wejścia w życie. Co zrobić, jeżeli nauczyciel po podpisaniu aneksu do umowy o pracę, składa oświadczenie o uchyleniu się od jego skutków prawnych, stwierdzając, że działał pod naciskiem dyrektora?
Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie
Zaloguj się:
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń