Art. 22 Karty Nauczyciela [Uzupełnianie etatu w innej szkole i ograniczenie etatu nauczyciela] Praktyczny komentarz

Data publikacji: 4 października 2022 r.
Poleć znajomemu

Karta Nauczyciela przewiduje szczególne rozwiązania dla nauczycieli zatrudnionych w pełnym wymiarze zajęć, których dalsze zatrudnienie w danej szkole możliwe jest niepełnym wymiarze, nie niższym jednak niż ½ obowiązkowego wymiaru zajęć. Na nauczyciela takiego może być nałożony obowiązek uzupełniania etatu w innej szkole lub też nauczyciel może otrzymać propozycję ograniczenie zatrudnienia. Sprawdź, jakie są warunki stosowania tych rozwiązań.

Z tego artykułu dowiesz się m.in.:

  • czy obowiązek uzupełniania etatu można nałożyć tylko na nauczyciela zatrudnionego na podstawie mianowania,
  • czy nauczyciel może nie zgodzić się na uzupełnianie etatu w innej szkole,
  • co zrobić gdy nauczyciel nie odpowiedział na pismo w sprawie propozycji ograniczenia zatrudnienia,
  • czy obniżenie wymiaru etatu nauczycielowi zatrudnionemu na podstawie mianowania możliwe jest na jego wniosek,
  • w jakiej wysokości otrzyma wynagrodzenie za stan nieczynny lub odprawę nauczyciel, który pracował w ograniczonym wymiarze.

Pozostało jeszcze 93% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Największa baza narzędzi dla szkół
Baza 7000 porad prawnych dla dyrektorów szkół oraz kadrowych w oświacie
Konkretne odpowiedzi ekspertów w poradni i na czacie

Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie

Jeśli posiadasz już konto

Zaloguj się:

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Nagrody i wyróżnienia

Sprawdź inne serwisy

Epedagogika Poradnik Dyrektora Szkoły Strefa logopedy Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem kadry i finanse resql