20 marca 2015 r. wchodzi w życie nowelizacja rozporządzenia w sprawie warunków wynagradzania egzaminatorów. Egzaminator, który sprawdzi pracę w systemie e-ocenianie będzie wynagradzany za każde sprawdzone zadanie z arkusza egzaminacyjnego, zaś stawka będzie uzależniona od poziomu trudności zadania.
Zmienią się zasady wynagradzania egzaminatorów sprawdzających, oceniających i obserwujących część praktyczną egzaminu potwierdzającego kwalifikacje w zawodzie. Nowelizacja ma uporządkować dotychczasowe przepisy.
1 kwietnia 2014 r. wchodzi w życie nowelizacja rozporządzenia w sprawie warunków wynagradzania egzaminatorów za udział w przeprowadzaniu sprawdzianu, egzaminu gimnazjalnego, egzaminu maturalnego, egzaminu potwierdzającego kwalifikacje w zawodzie oraz egzaminu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe. Stawki egzaminatorów zostały obniżone.
W związku z faktem, że praca egzaminatorów wykonywana jest na podstawie umów z OKE nie można jej powiązać z pracą nauczycielką i czasem pracy, o którym mowa w art. 42 KN. Odpowiednio praca ta nie może być traktowana jako praca w ramach stanowiska nauczycielskiego w danej szkole. Sprawdź, jak rozliczyć nieobecność nauczyciela za czas pracy na rzecz OKE!
Copyright © 2021 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.