ocena pracy nauczycieli 2022

Ocena pracy nauczyciela początkującego, który był zatrudniony na zastępstwo przez miesiąc

Pytanie: Czy należy dokonać oceny pracy nauczyciela początkującego w związku z rozwiązaniem umowy na zastępstwo, która trwała tylko miesiąc?

Zmiana pracy a ocena pracy nauczyciela po 1 września 2022 r.

Zmiana pracy a ocena pracy nauczyciela w drugim i ostatnim roku przygotowania do zawodu

Dyrektor szkoły dokonuje oceny pracy nauczyciela w drugim oraz ostatnim roku odbywania przygotowania do zawodu. Jednocześnie jednak, w razie rozwiązania stosunku pracy, musi dokonać oceny za okres dotychczas odbytego przygotowania do zawodu, w terminie nie dłuższym niż 21 dni od dnia ustalania stosunku pracy. Czy to oznacza, że w niektórych przypadkach kolejna ocena pracy nauczyciela będzie ustalona przed upływem roku od poprzedniej? Sprawdź, jak często może być oceniany nauczyciel odbywający awans zawodowy na stopień nauczyciela mianowanego według nowych przepisów.

Artykuł aktualny w stosunku do nauczycieli, którzy rozpoczęli przygotowanie do zawodu przed 1 września 2025 r.

Ocena pracy nauczycieli nadal w punktach

Ocena pracy nauczycieli – punkty pozostaną

Jak wskazuje ZNP, resort edukacji i nauki wycofał się z planów wykreślenia rozwiązań dotyczących punktowej oceny pracy. Wszystko na to wskazuje, że ocena pracy nauczycieli nadal będzie wymagała przypisania określonych punktów poszczególnym kryteriom oceny.

13 lutego 2023 r.
Ważne wydarzenia dla szkół i przedszkoli

Arkusz samooceny nauczyciela w procedurze oceny pracy – czy dopuszczalny

Pytanie: Czy dyrektor szkoły przy wystawieniu oceny pracy na wniosek nauczyciela, zgodnie z rozporządzeniem obowiązującym od 1 września 2022 r., może uwzględnić arkusz samooceny pracy nauczyciela?

Na żywo z Portalem Oświatowym – jak ocenić pracę nauczyciela na nowych zasadach

Ocena pracy nauczyciela od 1 września 2022 r. odbywa się w nieco zmodyfikowanej procedurze. Podczas dzisiejszego spotkania na żywo podsumuję, co zmieniło się w procedurze oceny.

Michał Kowalski
27 września 2022 r.
Ważne wydarzenia dla szkół i przedszkoli

Na żywo z Portalem Oświatowym – nowe kryteria oceny pracy nauczyciela

W kolejnym spotkaniu na żywo opowiem o nowych kryteriach oceny pracy nauczyciela i zasadach ich stosowania.

Michał Kowalski
7 września 2022 r.
Ważne wydarzenia dla szkół i przedszkoli

Na żywo z Portalem Oświatowym – nowości w ocenie pracy

Niedawno opublikowano projekt nowego rozporządzenia dotyczące oceny pracy. Specjalnie dla Czytelników Portalu Oświatowego przeanalizuję proponowane zmiany w ocenie.

Michał Kowalski
26 lipca 2022 r.
Ważne wydarzenia dla szkół i przedszkoli

Archiwalny Znamy nowe kryteria oceny pracy

Reforma systemu awansu zawodowego ciągnie za sobą zmiany w ocenie pracy. Dlatego w wraz z projektem rozporządzenia dotyczącego awansu ukazał się także projekt regulujący ocenę pracy – a w szczególności jej kryteria.

AKTUALIZACJA: Co się zmieniło w ocenie pracy nauczyciela 28 listopada 2025 r.?>>

Karta Nauczyciela 2022 – co zmieni się w ocenie pracy

Karta Nauczyciela 2022 – zmiany także w ocenie pracy!

Powiązanie awansu zawodowego nauczycieli z oceną pracy oraz dookreślenie szczegółowych kryteriów oceny pracy nauczyciela. W takim kierunku zmierzają zmiany przewidziane w Karcie Nauczyciela, które mają wejść w życie już 1 września 2022 r.

8 maja 2022 r.
Projekty aktów prawnych dla oświaty

Karta Nauczyciela 2022 - zmiany w awansie zawodowym nauczycieli 2022

Archiwalny Karta Nauczyciela 2022 – poznaj nową ścieżkę awansu zawodowego nauczycieli

Uproszczenie ścieżki awansu zawodowego nauczycieli, w tym ograniczenie liczby stopni awansu zawodowego do dwóch oraz rezygnacja z konieczności odbycia stażu, sporządzenia i zrealizowania planu rozwoju zawodowego i dokonywania oceny dorobku zawodowego proponuje Ministerstwo Edukacji i Nauki w założeniach do zmian w Karcie Nauczyciela w 2022 roku. Projekt przewiduje szczególne przepisy dotyczące m.in. awansu zawodowego dla nauczycieli kontraktowych. Poza zmianami w awansie zawodowym nauczycieli, nowe regulacje mają wprowadzić obowiązek regularnego prowadzenia konsultacji dla uczniów i ich rodziców. Dodatkowo ocena pracy nauczycieli ma znów opierać się na kryteriach ustalonych w rozporządzeniu, a także być w pierwszych latach pracy nauczycieli obligatoryjna.