Zmiany w urlopie rodzicielskim coraz bliżej. Sejm uchwalił właśnie nowelizację Kodeksu pracy, w której przewidziano m.in. dłuższy wymiar tego urlopu. Nowelizacja ta ma na celu implementację unijnej dyrektywy work-life balance. Sprawdź, na jakich zasadach będzie przysługiwał urlop rodzicielski dla pracownika szkoły w Kodeksie pracy 2023 r.
Nowe zasady kontroli trzeźwości to druga bardzo istotna nowość w Kodeksie pracy w 2023 r. Będzie ona dotyczyła oczywiście także pracowników szkoły. Nowelizacja przepisów regulujących tę kwestię została właśnie podpisana przez Prezydenta i w ciągu 14 dni od ogłoszenia wejdzie w życie.
To już pewne – zmienią się zasady pracy zdalnej w szkole. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy przewidującą kompleksową organizację pracy zdalnej. Sprawdź, jakie nowości w zakresie pracy zdalnej wejdą w życie w Kodeksie pracy w 2023 r.
W związku z rozpoczynającymi się feriami zimowymi i brakiem zajęć dydaktycznych, opiekuńczych i wychowawczych w szkołach, pojawia się pytanie – czy w tym okresie pracownicy niepedagogiczni mogą pracować zdalnie? Dowiedz się, czy dyrektor szkoły może na czas ferii zimowych może polecić pracownikom wykonywanie pracy zdalnie.
Z tego artykułu dowiesz się m.in.:
Zmiany w Kodeksie pracy coraz bliżej.Inny termin urlopu rodzicielskiego, koniec długiego wniosku o udzielenie tego urlopu, obowiązek określenia przyczyn rozwiązania umowy o pracę na czas określony – to tylko niektóre nowości, które wejdą w życie zapewne w przeciągu najbliższych kilku miesięcy. Projekt nowelizacji Kodeksu pracy został właśnie przyjęty przez rząd.
Copyright © 2021 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.