Pytanie: Według ostatnich rozstrzygnięć MEN, nauczycielowi należy wypłacić wynagrodzenie za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe w dniu rozpoczęcia i zakończenia zajęć, ponieważ znajdował się w gotowości do pracy. Jak ma zachować dyrektor, gdy regulamin wynagradzania opracowany przez organ prowadzący szkołę stanowi, że nauczycielowi nie przysługuje wynagrodzenie za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe?
Pozostało jeszcze 93% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Największa baza narzędzi dla szkół
Baza 7000 porad prawnych dla dyrektorów szkół oraz kadrowych w oświacie
Konkretne odpowiedzi ekspertów w poradni i na czacie