Czy wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe nauczyciela należy uwzględniać przy obliczaniu wynagrodzenia urlopowego, ekwiwalentu za urlop, trzynastki i nagrody jubileuszowej? Regionalna Izba Obrachunkowa w Bydgoszczy uważa, że nie zawsze. Jej zdaniem, gdy nauczyciel jedynie pozostawał w gotowości do pracy, takie wynagrodzenie ma charakter przestojowy. Z tą interpretacją nie zgadza się Związek Nauczycielstwa Polskiego.
Nauczyciel zgłosił nieobecność w pracy z powodu obowiązkowego stawiennictwa w sądzie. Czy w tym czasie przysługują mu godziny ponadwymiarowe? W artykule omawiamy przepisy regulujące zwolnienia od pracy na wezwanie organów państwowych oraz konsekwencje finansowe dla szkół i placówek oświatowych.
W określonych przypadkach z tytułu pracy w dniu wolnym nauczycielowi przysługuje dodatkowy dzień wolny od pracy. Jest to dzień, w którym nauczycielowi przysługuje wynagrodzenie. Ale czy także za godziny ponadwymiarowe? Sprawdzamy, jak rozliczyć wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe w dodatkowym dniu wolnym od pracy dla nauczyciela.
Od 1 stycznia 2026 r. obowiązują nowe zasady rozliczania godzin ponadwymiarowych nauczycieli – wynagrodzenie przysługuje także za godziny niezrealizowane, jeśli nauczyciel był gotów do ich prowadzenia, a przeszkoda wynikała z przyczyn od niego niezależnych. W praktyce pojawia się jednak istotne pytanie: czy nauczyciel zachowuje prawo do wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe, gdy nie odbyły się one z powodu szkolenia? W artykule wyjaśniamy, dlaczego szkolenie nie mieści się w przesłance „gotowości do pracy”, a także jak prawidłowo rozliczyć czas udziału w doskonaleniu zawodowym – zgodnie ze stanowiskiem MEN.
Organ prowadzący zgadza się na zawieszenie zajęć w szkole z powodu gołoledzi. Do szkoły docierają nieliczni nauczyciele. Czy w tego typu sytuacji nauczyciele zachowują prawo do wynagrodzenia za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe. Gołoledź a wynagrodzenie godziny ponadwymiarowe nauczyciela - sprawdź, od czego zależy.
Liczba godzin ponadwymiarowych do wypłaty do podstawowy parametr służący do wyliczenia wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe w danym miesiącu. W artykule wyjaśniamy krok po kroku, jak prawidłowo ustalić liczbę godzin ponadwymiarowych zgodnie z przepisami Karty Nauczyciela.
Od 1 września 2025 r. wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe nauczyciela będzie obliczane według nowej, ujednoliconej metody – bez względu na to, czy zaktualizowano regulamin wynagradzania. Nowe zasady obejmują także godziny doraźnych zastępstw i mają zastosowanie we wszystkich placówkach prowadzonych przez jednostki samorządu terytorialnego oraz administrację rządową. Sprawdź, jak krok po kroku wyliczyć należność za godziny ponadwymiarowe w roku szkolnym 2025/2026.
Prezydent podpisał ważną nowelizację Karty Nauczyciela dotyczącą wynagrodzenia za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe. Zmiana uwzględnia też obowiązek wypłaty wyrównani takiego wynagrodzenia za okres od 1 września 2025 r. W założeniach ustawa ma rozszerzać przypadki, w których nauczyciele zachowują prawo do wynagrodzenia za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe. Wypłata wyrównania musi nastąpić do 6 lutego 2026 r. Ustawa czeka już tylko na ogłoszenie w Dzienniku Ustaw.
10 listopada 2025 r. w wielu szkołach został wyznaczony jako dzień dyrektorski. Czy w takim dniu nauczycielom przysługuje wynagrodzenie za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe? Odpowiedź brzmi – to zależy.
Udział nauczycieli w szkoleniach w tym branżowych rodzi pytania o prawo do wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe. Czy nauczyciel, który uczestniczy w szkoleniu, zachowuje prawo do zapłaty za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe? Sprawdź, co na ten temat stanowią przepisy Karty Nauczyciela i jak interpretować je w praktyce.
14 października, czyli w Dniu Edukacji Narodowej w szkołach i placówkach oświatowych nie są prowadzone zajęcia lekcyjne. Czy mimo tego nauczyciele otrzymają wynagrodzenie za zaplanowane na ten dzień, ale niezrealizowane godziny ponadwymiarowe? Sprawdź, czy nauczycielowi należy wypłacić wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe w Dniu Edukacji Narodowej. Dowiedz się, jak uregulowano tę kwestię po zmianach w Karcie Nauczyciela 2025.
Ostatni tydzień września 2025 r. rozkłada się na dwa miesiące – wrzesień i październik. W takich przypadkach pojawia się pytanie: jak zgodnie z przepisami obliczyć godziny ponadwymiarowe nauczyciela w niepełnym tygodniu? Prawidłowe wyliczenie godzin ponadwymiarowych wymaga zastosowania odpowiedniego wzoru. Poniżej przedstawiamy praktyczne kroki wyliczania godzin ponadwymiarowych w końcówce września 2025 r., wraz z przykładem, który może być pomocny dla dyrektorów szkół oraz działów płac w oświacie.
Copyright © 2025 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.