To, że nauczyciel w danych okresach roku szkolnego pracuje więcej, nie oznacza, iż są to godziny ponadwymiarowe. Wynika to ze specyfiki tzw. uśrednionego pensum. Jednocześnie nie jest wykluczone, by nauczyciel z uśrednionym pensum pracował jednak w godzinach ponadwymiarowych. Sprawdź, kiedy jest to możliwe.

Na czym polega pensum uśrednione

Nauczyciel, który realizuje tygodniowy obowiązkowy wymiar zajęć zgodnie z tabelą zawartą w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela i dla którego ustalony plan zajęć w pewnych okresach roku szkolnego nie wyczerpuje obowiązującego tego nauczyciela tygodniowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych, powinien nauczać odpowiednio większą liczbę godzin w innych okresach danego roku szkolnego.

Praca wykonywana w ramach tak ustalonego pensum uśrednionego nie jest uznawana za ponadwymiarową (art. 42 ust. 5b Karty Nauczyciela).

Pensum uśrednione według organu prowadzącego

Zasady rozliczania tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć nauczycieli, dla których ustalony plan zajęć jest różny w poszczególnych okresach roku szkolnego, ustala organ prowadzący w stosownej uchwale (art. 42 ust. 7 pkt 1 Karty Nauczyciela).

Nauczyciel z uśrednionym pensum realizuje w pewnym okresie roku szkolnego mniejszą liczbę godzin a w innym większą liczbę, nie zaś uśrednioną. Jednak aby ustalić liczbę godzin ponadwymiarowych realizowanych przez danego nauczyciela w trakcie roku, przyjmuje się wymiar uśredniony.

Pensum uśrednione a godziny ponadwymiarowe

Dopiero godziny realizowane ponad ten wymiar stanowią dodatkowo płatne godziny ponadwymiarowe. Wynagrodzenie wypłaca się wyłącznie za godziny ponadwymiarowe faktycznie zrealizowane albo za gotowość do ich realizacji (po spełnieniu kilku warunków). Oznacza to, że nie podlegają one uśrednieniu i należy je rozliczyć w okresie, kiedy były faktycznie zrealizowane.