informacja o warunkach zatrudnienia

Wypłata zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia

Pytanie: Nauczyciel zatrudniony do 31 sierpnia przebywa na długotrwałym zwolnieniu lekarskim. Czy jeśli zwolnienie zostanie wystawione na okres po 31 sierpnia to umowa ulegnie rozwiązaniu? Kto w takim wypadku wypłaca zasiłek? 

Określenie pensum w informacji o warunkach zatrudnienia

Pytanie: Czy w informacji o warunkach zatrudnienia wręczanej nauczycielowi zatrudnionemu na czas określony na jeden rok szkolny i w niepełnym wymiarze czasu pracy należy w punkcie 1 określić obowiązującą normę czasu pracy proporcjonalnie do etatu, np. nauczyciel ma 13.25 godzin dydaktyczno-wychowawczych w tygodniu. Czy też jego obowiązująca norma czasu pracy wynosi 29,6 godzin tygodniowo?

Informacja o warunkach zatrudnienia nauczyciela (szkoła zatrudnia co najmniej 20 pracowników)

Informacja o warunkach zatrudnienia nauczyciela (szkoła zatrudnia mniej niż 20 pracowników)

Informacja o warunkach zatrudnienia pracownika (szkoła zatrudnia mniej niż 50 pracowników)

Informacja o warunkach zatrudnienia pracownika (szkoła zatrudnia co najmniej 50 pracowników)

Dobowa norma czasu pracy nauczyciela w informacji o warunkach zatrudnienia

Pytanie: Ile wynosi dobowa norma czasu pracy nauczyciela? Jaką informację należy umieścić w informacji o warunkach zatrudnienia?

Archiwalny Udostępnianie listy płac nauczycieli

Pytanie: Czy mam prawo udostępnić nowo powołanemu zarządowi stowarzyszenia, które będzie prowadzić szkołę listy płac pracowników szkoły-nauczycieli?

Archiwalny Okres wypowiedzenia umowy na czas określony w informacji o warunkach zatrudnienia

Pytanie: W jaki sposób ująć okres wypowiedzenia umowy na czas określony w warunkach zatrudnienia. Obecnie mamy taki zapis: Okres wypowiedzenia stosunku kończy się z chwilą zakończenia umowy o pracę z uwagi na zawarcie umowy na czas określony. Czy jest on poprawny?

Archiwalny Wprowadzenie godziny karcianej a obowiązek informowania pracowników o warunkach zatrudnienia

Pytanie: Czy w związku z wprowadzeniem tzw. godzin karcianych należy nauczycielom przedstawić informację o warunkach zatrudnienia na podstawie art. 29 § 3 Kodeksu pracy?

Obowiązek powiadomienia nauczyciela o warunkach zatrudnienia

Pytanie: Czy przy zawieraniu umów o pracę nauczycielom także trzeba dać na piśmie w ciągu 7 dni powiadomienie o warunkach zatrudnienia i wynagrodzenia, czy wystarczy sama umowa o pracę?

Sprawdź inne nasze serwisy

Karta Nauczyciela od A do Z Poradnik Dyrektora Szkoły Nadzór nad działalnością szkoły Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem Portal BHP Ochrona danych osobowych

Portal Oświatowy Copyright © Wszelkie prawa zastrzeżone Wydawnictwo Wiedza i Praktyka

wiper-pixel