Cofnij ograniczenie zatrudnienia, a nauczyciel skorzysta z urlopu zdrowotnego

Michał Kowalski
Data publikacji: 1 stycznia 2018 r.
Poleć znajomemu
Pytanie: Czy nauczycielowi, który  wyraził zgodę na zmniejszenie zatrudnienia, można udzielić urlopu dla poratowania zdrowia? Nadmienię jednak, iż w wyniku utworzenia dodatkowej klasy oraz godzin nauczania indywidualnego, nauczyciel ten od 1 września  (mimo wcześniejszego zmniejszenia godzin) będzie miał cały etat. Czy zatem jeśli zwróci się z prośbą o udzielenie takiego urlopu będzie go można mu udzielić?

Pozostało jeszcze 86% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu Oświatowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w przepisach
Największa baza narzędzi dla szkół
Baza 7000 porad prawnych dla dyrektorów szkół oraz kadrowych w oświacie
Konkretne odpowiedzi ekspertów w poradni i na czacie

Możesz zrezygnować z odnawiania subskrypcji w dowolnym momencie

Jeśli posiadasz już konto

Zaloguj się:

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Nagrody i wyróżnienia

Sprawdź inne serwisy

Epedagogika Poradnik Dyrektora Szkoły Strefa logopedy Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem kadry i finanse resql