zwolnienie na opiekę nad dzieckiem

Zwolnienie na opiekę nad chorym dzieckiem w czasie urlopu uzupełniającego

Pytanie: Nauczyciel korzystający z zaległego urlopu wypoczynkowego przedłożył zwolnienie lekarskie na chore dziecko. Jak w tym przypadku rozliczyć urlop wypoczynkowy?

Wymiar godzinowy opieki nad dzieckiem pracownika z obniżoną normą czasu pracy

Pytanie: Jaki wymiar godzinowy tzw. opieki dzieckiem z art. 188 Kodeksu pracy przysługuje pracownikom zatrudnionym na pełen etat, którzy pracują krócej w związku z przerwą na karmienie dziecka lub niepełnosprawnością?
b8a5fb474515f0607d3ebe11135a1d9eb028ad00-xlarge

Koniec z dniami opieki na godziny

Nauczyciele nie będą już mogli korzystać z tzw. dni opieki w wymiarze godzinowym, lecz wyłącznie w wymiarze pełnych dni. Sprawdź, co jeszcze zmieni się w uprawnieniach rodzicielskich nauczycieli od 1 stycznia 2018 r.

Archiwalny Dni opieki nad dzieckiem w przypadku zatrudnienia w kilku szkołach

Zarówno nauczyciele, jak i pozostali pracownicy szkoły, wychowujący dziecko w wieku do lat 14 mają prawo do dodatkowego zwolnienia od pracy. Sprawdź, ile dni opieki nad dzieckiem mają pracownicy zatrudnieni w kilku szkołach oraz czy muszą z tego zwolnienia korzystać w tym samym czasie u wszystkich pracodawców.

Godzinowy wymiar dni opieki po zmianie pracodawcy i wymiaru etatu

Pytanie: Pracownik został zatrudniony w naszej szkole na pół etatu. W świadectwie pracy jest informacja, że wykorzystał 10 godzin zwolnienia od pracy z art. 188 Kodeksu pracy. Ile godzin opieki na dzieckiem będzie mógł wykorzystać w naszej placówce?

Archiwalny Podział dni zwolnienia z tytułu opieki nad dzieckiem pomiędzy rodzicami

Pytanie: Czy małżeństwo może podzielić sie dniami opieki na zdrowym dzieckiem do lat 14 tak, że każdy wykorzysta jeden dzień?

Dyrektor nie może weryfikować, w jaki sposób pracownik zamierza wykorzystać zwolnienie z tytułu opieki nad dzieckiem

Pytanie: Czy udzielając zwolnienia z tytułu opieki nad dzieckiem pracodawca powinien zwracać uwagę na fakt, czy dziecko przebywa przy rodzicu? Dziecko pracownika, który złożył wniosek, przebywa bowiem za granicą.
d7597ee8c06dc97015bcdb8a0570f01be55f9fac-medium

Archiwalny Zwolnienie z tytułu opieki nad dzieckiem dla nauczyciela – zasady udzielania i rozliczania

W ostatnich dniach przed Świętami Bożego Narodzenia nauczyciele wykorzystują przysługujące im nadal dni zwolnienia z tytułu opieki nad dzieckiem w wieku 14 lat. Zwolnienie to przysługuje w wymiarze dziennym lub godzinowym. W tym drugim przypadku udzielenie i rozliczenie zwolnienia wywołuje poważne wątpliwości, które postaramy się rozwiać.

Zwolnienie z tytułu opieki nad dzieckiem dla nauczyciela uzupełniającego etat w innej szkole

Pytanie: Nauczycielka zatrudniona w szkole A a uzupełnia etat w szkole B. Jak udzielić zwolnienia tytułu opieki nad dzieckiem?

Zwolnienie z tytułu opieki nad dzieckiem tylko w pełnych godzinach

Pytanie: Czy zwolnienia z tytułu opieki nad dzieckiem można udzielać np. w wymiarze pół godzinnym?

Zatrudnienie do 30 czerwca – 1 czy 2 dni zwolnienia z tytułu opieki nad dzieckiem?

Pytanie: Czy pracownik zatrudniony na czas określony do 30 czerwca może w odebrać 2 dni opieki nad dzieckiem zdrowym czy tylko jeden dzień?

Archiwalny Zwolnienie z tytułu opieki nad dzieckiem tylko w godzinach zegarowych

Pytanie: Nauczyciel realizuje w danym dniu 6 godzin zajęć dydaktycznych. Zwrócił się z pismem o udzielenie zwolnienia z tytułu opieki nad dzieckiem od godz. 11.20 do 13.15. (2 godziny lekcyjne). Czy w ten sposób można udzielać zwolnienia?

Archiwalny Zwolnienie z tytułu opieki nad dzieckiem a "okienko"

Pytanie: Nauczyciel wystąpił z wnioskiem o udzielenie zwolnienia od pracy na opiekę nad dzieckiem do lat 14 w godzinach, w dniu, w którym prowadzi zajęcia od godz. 8.50 do godz. 15.00, ale od godz. 9.45 do 10.30 i od godz. 12.30 do godz. 13.15 nauczyciel ma okienko. W jakim wymiarze należy udzielić zwolnienia?
dziecko w foteliku do karmienia

Archiwalny 5 zasad udzielania dni opieki nad dzieckiem od 2016 roku

Dni opieki nad dzieckiem to zwolnienia od pracy z tytułu wychowywania co najmniej jednego dziecka w wieku do lat 14. Zwolnienie to jest jednak odrębnie uregulowane dla nauczycieli i pozostałych pracowników szkoły. Sprawdź, na jakich zasadach mogą korzystać z tego uprawnienia pracownicy placówki oświatowej. W artykule znajdują się przykłady z praktyki.

Archiwalny Wniosek o udzielenie zwolnienia od pracy z tytułu opieki nad dzieckiem

Od 2 stycznia 2016 r. pracownicy wychowujący dziecko w wieku do 14 lat mają prawo do 2 dni lub 16 godzin zwolnienia od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. W pierwszym wniosku w danym roku pracownik musi zdecydować czy zamierza korzystać z tego uprawnienia w dniach czy godzinach, przy czym godzinowy wymiar zwolnienia uzależniony jest od wymiaru etatu. Pobierz nowy wzór wniosku o dni opieki nad dzieckiem.

Nagrody i wyróżnienia

AI Assistant

Witaj! Jestem Lumen
Jak mogę Ci pomóc?

Nie masz aktywnego dostępu - możesz zadać jedno testowe pytanie.

Wystarczy szybka weryfikacja:

1
Wypełnij krótki formularz
podaj numer telefonu i e-mail
2
Potwierdź 4‑cyfrowy kod z SMS
to zajmie tylko chwilę
3
Zadaj pytanie i otrzymaj odpowiedź
szybko, prosto i bez zobowiązań

Czat testowy

Masz jednorazowy dostęp - wpisz swoje pytanie poniżej.
Jestem Twoim wirtualnym Asystentem, który łączy wiedzę ekspertów Portalu Oświatowego z możliwościami sztucznej inteligencji. Zadaj pytanie, a otrzymasz najlepszą możliwą odpowiedź.
0 / 6000

Chcesz zadać więcej pytań?

Odblokuj pełny dostęp do portalu
i korzystaj z wiedzy wtedy, gdy jej potrzebujesz.:

  • Nieograniczona liczba pytań
  • Odpowiedzi wtedy, gdy ich potrzebujesz.
  • Lumen korzysta wyłącznie z wiedzy portalu.
Uzyskaj pełny dostęp

Chcesz porozmawiać z Lumenem?

Zaloguj się, aby korzystać z czatu
w ramach swojej subskrypcji.:

  • Pełny dostęp dla aktywnych subskrybentów
  • Błyskawiczne odpowiedzi na trudne pytania.
  • Wiedza oparta wyłącznie na zasobach portalu.
Zaloguj się i sprawdź dostęp

Sprawdź inne serwisy

Epedagogika Poradnik Dyrektora Szkoły Strefa logopedy Educado Zarządzanie przedszkolem kadry i finanse resql

Portal Oświatowy Copyright © 2025 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. Wydawnictwo Wiedza i Praktyka