W przypadku rozstrzygnięcia konkursu na dyrektora szkoły organ prowadzący musi powierzyć funkcję wybranemu kandydatowi. Może jednak okazać się, że konkurs zostanie nierozstrzygnięty lub co gorsza – unieważniony. Sprawdź, jak się zasady postępowania w takich przypadkach.
Lepiej późno niż wcale. Nowelizacja przepisów dotyczących pomocy obywatelom Ukrainy weszła w życie. To oznacza m.in. możliwość rezygnacji z konkursu na stanowisko dyrektora, ale też pewne udogodnienia dla nauczycieli na świadczeniu kompensacyjnym.
Najprawdopodobniej w życie przepisy pozwalające na przedłużenie kadencji dyrektora także na kolejny rok szkolny 2022/2023. Rozwiązanie to jest dość zaskakujące, bowiem wejdzie w życie dopiero w czerwcu 2022 r. Sprawdzamy, na jakich zasadach będzie można dokonać przedłużenia.
Przedłużenie kadencji dyrektora, które nastąpiło w czasie pandemii, będzie utrzymane w mocy do końca założonego okresu. Nie oznacza to jednak możliwości ponownego przedłużenia kadencji. Tym samym nie obejdzie się w tym roku bez konkursów na stanowisko dyrektora.
Organizacja konkursów na stanowisko dyrektora szkół, przedszkoli i placówek oświatowych wzbudza nadal wiele wątpliwości. Dotyczą one m.in. składanej dokumentacji, procedury konkursowej i składu komisji. Prezentujemy rozwiązania ekspertów Portalu Oświatowego, dzięki którym unikniesz błędu i sprawnie przejdziesz przez meandry postępowania konkursowego.
Obecnie nie można już przedłużyć kadencji dyrektora na podstawie przepisów wydanych w czasie pandemii. Przepisy, które to umożliwiały, nie mogą być stosowane po 1 września 2021 r. Jednocześnie nie przewidziano w tym zakresie nowych regulacji. Oznacza to, że powierzenie funkcji dyrektora szkoły wymaga przeprowadzenia konkursu.
Wyjątkiem jest sytuacja, w której:
Tylko wtedy można powierzyć funkcję dyrektora bez konkursu.
Wymagane jest wówczas:
Dyplom czy zaświadczenie
Do zgłoszenia kandydat na stanowisko dyrektora powinien dołączyć kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia. Chodzi tu zwłaszcza o:
Samo zaświadczenie o ukończeniu studiów nie jest zatem wystarczające. Nie potwierdza ono jeszcze uzyskania odpowiednich kwalifikacji, nawet jeśli kandydat czeka na wydrukowanie dyplomu.
Z artykułu dowiesz się m.in.:
Organ prowadzący wyznacza swoich przedstawicieli w składzie komisji konkursowej na stanowisko dyrektora. Czy takim przedstawicielem może być sam wójt, burmistrz lub prezydent miasta? Odpowiedź w artykule.
Podczas konkursu na stanowisko dyrektora członkowie komisji zadają kandydatom pytania dotyczące różnych aspektów funkcjonowania szkoły. Dowiedz się, jakich pytań najczęściej można się spodziewać.
Podczas konkursu na stanowisko dyrektora członkowie komisji zadają pytania dotyczące różnych aspektów pełnienia funkcji kierowniczej. Prezentujemy przykładowe najczęściej zadawane pytania, które mogą zostać zadane przez reprezentantów organów uczestniczących w pracach komisji konkursowej.
Nowości w procedurze konkursowej na stanowisku dyrektora szkoły artystycznej. Sprawdź, jakie rozwiązania wprowadzono w tym zakresie.
Wyobraźmy sobie sytuację, w której nauczyciel złożył ofertę w konkursie na stanowisko dyrektora. Następnie tuż przed terminem konkursu zachorował, co wykluczyło uczestnictwo w konkursie. Co zrobić w razie nieobecności kandydata na dyrektora? Sprawdź, czy w takiej sytuacji można zmienić terminu posiedzenia komisji.
Dwa rozporządzenia, które regulują wymagania, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowiska kierownicze w szkole a także regulamin konkursu na stanowisko dyrektora szkoły mają nowy Dziennik Ustaw.
Urzędujący dyrektor szkoły może przystąpić do konkursu na dyrektora tej lub innej placówki. Jeżeli jednak konkurs przeprowadzany jest w godzinach jego pracy, powinien zgłosić swoją nieobecność. Poznaj 3 sposoby zwolnienia się od pracy na czas udziału w konkursie na dyrektora szkoły.
Copyright © 2025 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.