strajk w szkole

af4225b0b5d139168e3124719ceef6d7b058fd12-xlarge(1)

Strajk włoski nauczycieli od 15 października 2019 r.

Związek Nauczycielstwa Polskiego ogłosił, że nauczyciele chcą kontynuować akcję protestacyjną w formie protestu włoskiego. Sprawdźmy, co to oznacza w praktyce i jak daleko mogą posunąć się strajkujący nauczyciele, by nie narazić się na odpowiedzialność dyscyplinarną.

500+ za strajk z funduszu strajkowego

Od 10 maja 2019 r. można będzie składać wnioski o przyznanie pomocy ze społecznego funduszu strajkowego „Wpieram Nauczycieli”. Do podziału jest 8 mln zł, co daje możliwość przyznania pomocy w wysokości 500 zł dla ok.16.000 nauczycieli.

9 maja 2019 r.
Ważne wydarzenia dla szkół i przedszkoli

ZNP zawiesza strajk, ale go nie kończy

Od soboty 27 kwietnia br. ZNP zawiesza ogólnopolski strajk. Jak tłumaczy, związane jest to m.in. z zapewnieniem uczniom warunków do ukończenia szkoły i przygotowaniem się do matur. Nie jest to jednak koniec walki o podwyżki dla nauczycieli – jeśli nie dojdzie do porozumienia z Rządem, to we wrześniu odbędą się kolejne protesty.

26 kwietnia 2019 r.
Ważne wydarzenia dla szkół i przedszkoli

Odmowa wykonania badań okresowych w czasie strajku

Pytanie: Czy nauczyciel w trakcie strajku może odmówić wykonania okresowych badań pracowniczych, których termin upływa już za tydzień?

Oskładkowanie i opodatkowanie wynagrodzenia strajkującego pracownika

Pytanie: Jak należy liczyć składki na ubezpieczenie społeczne, fundusz zdrowia i podatek dochodowy od osób fizycznych nauczycielowi biorącemu udział w strajku? Czy podstawą do naliczenia składek ZUS i podatku będzie kwota, którą powinien otrzymać nauczyciel, gdyby pracował czy kwota wynagrodzeniu po odliczeniu za strajk?

Zwolnienie lekarskie w czasie strajku a prawo do wynagrodzenia chorobowego

Pytanie: Czy nauczyciel, który podpisał listę strajkową a następnie na ten dzień oraz dni następne przedłożył zwolnienie lekarskie ma prawo do wynagrodzenia chorobowego?

Czy dyrektor może wystawić oceny za strajkujących nauczycieli

Pytanie: W związku ze strajkiem w klasach maturalnych nie wszystkie oceny zostały wystawione. Czy jeżeli strajk wciąż będzie trwał, dyrektor szkoły, może wystawić oceny za nauczyciela? I na jakiej podstawie? Czy na podstawie średnich ocen w dzienniku elektronicznym? A co z nauczycielami, którzy są na L-4 i nie wrócą do konferencji klasyfikacyjnej? Jak dyrektor ma się zachować w takich sytuacjach?

Wynagrodzenie za czas strajku – jak odliczać zgodnie z prawem

Strajkujący pracownicy nie zachowują prawa do wynagrodzenia. Wiele kontrowersji powstało wokół tego, jak w praktyce obliczyć wynagrodzenie nauczycieli za czas strajku. Czy odliczać tylko wynagrodzenie zasadnicze czy też dodatki funkcyjne, stażowe, motywacyjne czy dodatek wiejski. Wątpliwości też budzi ile godzin do przepracowania w dniu strajku miał nauczyciel, a bez tej informacji nie można prawidłowo dokonać odliczeń. Można spotkać co najmniej 4 sposoby liczenia wynagrodzenia nauczycieli za czas strajku. Sprawdźmy, który z nich jest właściwy.