Jeżeli zgodnie z regulaminem ZFŚS szkoły warunkiem ubiegania się o dofinansowanie do wypoczynku organizowanego we własnym zakresie jest korzystanie z urlopu wypoczynkowego nieprzerwanie przez co najmniej 14 kolejnych dni, to należy tu wliczać dni kalendarzowe, a nie robocze. Dowiedz się więcej o świadczeniu urlopowym z ZFŚS i prawidłowych zapisach regulaminu ZFŚS w szkole dotyczących wczasów pod gruszą!
Do 31 sierpnia 2012 r. należy wypłacić świadczenie urlopowe nauczycielom za rok szkolny 2011/2012. Świadczenie to przysługuje zarówno nauczycielom zatrudnionym w pełnym, jak i niepełnym wymiarze czasu pracy, przez cały rok szkolny, jak i krócej. Poznaj zasady obliczania wysokości świadczenia urlopowego dla nauczycieli za 2012 r.
Tak. Sprawdź, w jak obliczyć wysokość świadczenia urlopowego dla nauczyciela, który korzystał z urlopu bezpłatnego!
Jeżeli w trakcie trwania roku szkolnego wymiar etatu nauczyciela ulegał zmianom, świadczenie urlopowe należy ustalić odrębnie dla poszczególnych okresów zatrudnienia w trakcie roku szkolnego. Przeczytaj o tym, jak obliczyć wysokość świadczenia urlopowego, gdy do zmiany wymiaru etatu nauczyciela dochodzi w trakcie miesiąca
Nie. Zawarcie dwóch umów z jednym pracownikiem nie powoduje, że świadczenia z ZFŚS w szkole będą przysługiwały mu podwójnie. Poznaj zasady przyznawania świadczeń z funduszu socjalnego w szkole.
Co roku zmieniała się podstawa obliczenia wysokości świadczenia urlopowego nauczycieli i odpisu na ZFŚS w szkole pracowników niepedagogicznych, gdyż ich wysokość była uzależniona od przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w roku poprzednim. W 2012 roku jest inaczej - świadczenie urlopowe nauczycieli i odpis na ZFŚS pracowników niepedagogicznych jest taki sam, jak w 2011 r.
Do końca sierpnia należy wypłacić świadczenie urlopowe dla nauczycieli. W 2011 r. nauczyciele zatrudnieni w pełnym wymiarze czasu pracy przez cały rok szkolny otrzymają świadczenie urlopowe w wysokości 1.093,93 zł. Nauczyciele zatrudnieni w niepełnym wymiarze czasu pracy i przez kilka miesięcy w ciągu roku szkolnego otrzymają świadczenie urlopowe w wysokości proporcjonalnej do okresu i wymiaru zatrudnienia. Sprawdź, kto może otrzymać świadczenie urlopowe.
Copyright © 2021 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.