awans na mianowanego

Zatrudnienie na zastępstwo, a staż na stopień nauczyciela mianowanego na dotychczasowych zadach

Pytanie: Czy po 1 września 2022 r. nauczyciel może rozpocząć staż na nauczyciela mianowanego, jeżeli został zatrudniony w szkole na zastępstwo na okres 12 miesięcy?

Wolontariat a okres zatrudnienia w szkole w kontekście awansu zawodowego nauczyciela

Pytanie: Ile powinien trwać staż na stopień awansu nauczyciela mianowanego, jeżeli nauczyciel w roku szkolnym 2018/2019 pełnił funkcję nauczyciela na podstawie zawartego porozumienia o współpracy (wolontariat)? Od roku 2019 świadczył pracę już na podstawie umowy o pracę i w 2020 uzyskał stopień nauczyciela kontraktowego. Czy wolontariat jest traktowany jak stosunek pracy i pozwala na skrócenie stażu do 9 miesięcy czy powinien zrealizować staż w wymiarze 1 rok 9 miesiąc?

Organ powołujący komisję egzaminacyjną na stopień nauczyciela mianowanego od 1 września 2022 r.

W związku ze zmianą przepisów dotyczących awansu zawodowego nauczycieli pojawiło się pytanie – czy nadal to organ prowadzący musi powołać komisję egzaminacyjną dla nauczyciela ubiegającego się o stopień nauczyciela mianowanego? Sprawdź, jak kwestię tę regulują przepisy przejściowe.

Przygotowanie do zawodu – jak obliczyć jego długość

Archiwalny Jak obliczyć okres przygotowania do zawodu nauczyciela

Aby ubiegać się o awans na stopień nauczyciela mianowanego, należy zrealizować 3 lata przygotowania do zawodu. Okres ten może trwać krócej, ale czasami też może zakończyć się później. Sprawdź, jak obliczyć długość okresu przygotowania do zawodu, aby nauczyciel miał pewność, że to przygotowanie zrealizował.

27 września 2022 r.
Przygotowanie do zawodu

Czy opiekun stażu po 1 września 2022 r. stał się mentorem?

Pytanie: Czy opiekun stażu przydzielony nauczycielowi przed 31 sierpnia 2022 r. z dniem 1 września 2022 r. stał się mentorem? Czy raczej opiekun zostaje opiekunem stażu na dotychczasowych zasadach do ukończenia stażu przez nauczyciela i taka funkcja będzie mogła istnieć do 31 sierpnia 2027 r.?

Anna Trochimiuk
20 września 2022 r.
Staż nauczyciela

Plan rozwoju zawodowego – staż na stopień nauczyciela mianowanego od 1 września 2022 r.

Wielu nauczycieli rozpoczynających staż na stopień nauczyciela mianowanego, zastanawia się, jak powinien wyglądać plan rozwoju zawodowego. Wątpliwości wynikają w szczególności z tego, że staże te mogą być skrócone. Sprawdź, jak powinien być opracowany plan rozwoju zawodowego rozpoczynającego staż na mianowanego od 1 września 2022 r.

Zmiana opiekuna stażu – na jakiej podstawie od 1 września 2022 r.?

Nowelizacja Karty Nauczyciela wprowadziła wiele zamieszania w odniesieniu do nauczycieli, którzy przed 31 sierpnia 2022 r. rozpoczęli staż na stopień nauczyciela mianowanego. Jednym z problemów jest zmiana opiekuna stażu. W artykule wyjaśniamy, na jaką podstawę prawną powołać się w razie wystąpienia takiej konieczności.

Wzór zaświadczenia dyrektora szkoły (placówki) po odbytym stażu

Jednym z załączników do wniosku o wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego i egzaminacyjnego jest zaświadczenie dyrektora szkoły. Przepisy nie narzucają wzoru tego zaświadczenia, jednakże trzeba zadbać, by zawierało ono wszystkie określone przepisami informacje, w tym m.in. informację o przedłużeniu stażu oraz kontynuacji stażu po zmianie miejsca pracy. Skorzystaj ze wzoru zaświadczenia dyrektora szkoły do awansu zawodowego opracowanego przez Ekspertów Portalu Oświatowego. Poniższe zaświadczenie wydaje się nauczycielom, którzy ubiegają się o stopień nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego na zasadach obowiązujących do 31 sierpnia 2022 r.

1 września 2022 r.
Awans na nauczyciela dyplomowanego

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela – w jakiej formie go sporządzić

Każdy nauczyciel rozpoczynający staż na stopień nauczyciela mianowanego według przepisów obowiązujących do 31 sierpnia 2022 r. musi opracować plan rozwoju zawodowego. Wątpliwości budzi to w jakiej formie należy to zrobić – tabelarycznej czy opisowej. Sprawdź, co powinien zawierać plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego oraz jak go sporządzić.

Anna Król
1 września 2022 r.
Staż nauczyciela

Procedura zatwierdzenie planu rozwoju zawodowego nauczyciela

Procedura zatwierdzenia planu rozwoju zawodowego nauczyciela

W okresie stażu na stopień nauczyciela mianowanego, realizowanego na podstawie przepisów obowiązujących do 31 sierpnia 2022 r., nauczyciel realizuje własny plan rozwoju zawodowego zatwierdzony przez dyrektora szkoły. Sprawdź, jak krok po kroku przebiega procedura zatwierdzania planu rozwoju zawodowego nauczyciela.

Anna Trochimiuk
1 września 2022 r.
Awans zawodowy

Mentor czy opiekun stażu dla nauczyciela rozpoczynającego staż na mianowanego?

Pytanie: Czy dla nauczyciela kontraktowego rozpoczynającego staż na nauczyciela mianowanego od 1 września 2022 na nowych zasadach przydzielany jest opiekun stażu czy mentor.

Archiwalny Zatrudnienie nauczyciela doktora, któremu nie wydano aktu mianowania

Pytanie: Od 1 września 2022 zostanie zatrudniony na 10/18 nauczyciel bez stopnia awansu, ale legitymujący się stopniem naukowym doktora i posiadający co najmniej 5 letni staż pracy na uczelni. Ten nauczyciel już był wcześniej zatrudniony i do wynagrodzenia traktowany był jak mianowany zgodnie z art.9a ust.5 Karty Nauczyciela. Czy w związku z wejściem w życie nowych przepisów 1 września 2022 r. do celów płacowych będzie on zrównany z nauczycielami początkującymi? Czy jest możliwości nadania mu aktu st. nauczyciela mianowanego przez organ prowadzący bez odbycia stażu?

Archiwalny Uzyskanie przygotowania pedagogicznego przez doktora a nadanie stopnia nauczyciela mianowanego

Nauczyciele akademiccy, którzy posiadają stopień naukowy oraz legitymują się co najmniej 5-letnim okres pracy w szkole wyższej, z dniem podjęcia pracy w szkole zyskają stopień awansu zawodowego nauczyciela mianowanego. Stopnia tego nie uzyska jednak nauczyciel akademicki, który nie posiada przygotowania pedagogicznego. Co zrobić, jeżeli osoba ze stopniem naukowym doktora zbędzie przygotowanie pedagogiczne w trakcie zatrudnienia? Czy z urzędu zostanie nauczycielem mianowanym? Jak kwestia będzie uregulowana po zmianach w Karcie Nauczyciela?