Dzień wolny od pracy za 11 listopada to tak naprawdę obniżenie wymiaru czasu pracy a nie zwolnienie. Nie przysługuje ono jednak każdemu pracownikowi szkoły. Więcej na ten temat już dziś na Facebooku.
Prowadzenie zajęć w dniu wolnym od pracy uprawnia nauczyciela do dodatkowego dnia wolnego od pracy lub rekompensaty. Dotyczy to także wychowawcy internatu. Inaczej będzie jednak w przypadku, gdy weekend nie jest dniem wolnym według rozkładu czasu pracy tego wychowawcy.
Dodatkowy dzień wolny od pracy to jedno z uprawnień pracowniczych. Ma on na celu zrekompensowanie wykonywania dodatkowych czynności służbowych. W przypadku nauczycieli uprawnienie to zostało uregulowane inaczej niż dla pracowników niepedagogicznych. Poznaj zasady udzielania dodatkowych dni wolnych dla nauczycieli.
11 grudnia w życie wejdzie nowa ustawa ustanawiająca dzień 27 grudnia świętem państwowym. Ma to na celu upamiętnienie Powstania Wielkopolskiego. Sprawdź, czy dzień ten będzie wolny od pracy w oświacie.
Święto wypadające w trakcie tygodnia ma wpływ na wymiar czasu pracy pracowników niepedagogicznych. Jak wygląda natomiast kwestia nauczycielskiego pensum. Czy taki dzień wolny ma wpływ na jego wymiar?
Pracownik niepedagogiczny w szkole niepublicznej może zostać wezwany do pracy w dniu wolnym np. z powodu awarii. Sprawdź, w jakim wymiarze udzielić czasu wolnego dla takiego pracownika.
Praca w zespole nadzorującym egzamin zawodowy lub potwierdzającym kwalifikacje w zawodzie może przypadać również na sobotę i niedzielę. Sprawdź, czy w takiej sytuacji nauczycielowi należy się dodatkowy dzień wolny.
Przypadający 5 kwietnia 2021 r. drugi dzień Wielkanocy jako święto wypadające w inny dzień niż niedziela generuje prawo do dodatkowego dnia wolnego. Ale czy dla każdego pracownika oświaty?
Ustanowiono Święto Narodowe z okazji Setnej Rocznicy Odzyskania Niepodległości Rzeczypospolitej Polskiej w dniu 12 listopada 2018 r. i będzie to dzień wolny od pracy.
Copyright © 2025 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.